在實踐中若試用期滿後未辦理勞動者轉正手續,不能認爲還處在試用期,單位也不能以試用期不符合錄用條件爲由解除勞動合同。
如果你想繼續在單位上班,可以要求公司繼續履行合同。如果不想了,可以要求單位支付你一個月工資的賠償金。
上述是試用期被辭退怎麼辦的規定
如果對相關情況的處理不清楚的,可以諮詢律師來進行界定。