1、公務員升職沒有自己申請之說,只有在新進公務員一年試用期滿後申請轉正;2、公務員級別晉升需要所在單位有空缺領導編制、由所在單位向組織部申請、組織部根據申請進行民主推薦、組織考察等程序後,方可晉升;3、科員晉升副科級需要科員任滿兩年,副科晉升正科需要任滿副科三年,正科晉升副處需要任滿三年等,破格提拔的除外。法律依據:《公務員職務級別管理規定》第十八條公務員累計5年定期考覈結果均爲稱職以上等次的,可以在職務對應級別範圍內晉升一個級別。