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曠工一天被開除怎麼辦
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法律
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我曠工一天被公司開除。。怎麼辦
對於此種情況,可以申請
勞動仲裁
。勞動者與用人單位未簽訂勞動合同的,勞動者可以要求支付雙倍
工資
。如果單位
單方
面解除合同,則勞動者可以要求支付經濟補償,一般工作每滿一年,需支付1個月工資作為經濟補償。不滿一年,但在半年以上的,需支付1月工資作為經濟補償,不滿半年的,需支付半月工資作為經濟補償。如果勞動者主動離職的,則不能要求經濟補償。單位未為勞動者購買
社保
的,可以要求單位補繳社保。但需注意收集相關的
證據
。
Tags:
勞動關係
勞動糾紛
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