工資應當以什麼形式

工資應當以什麼形式

勞動者的工資應當由用人單位以貨幣形式來按月進行支付。且用人單位應將工資支付給勞動者本人，勞動者本人因故不能領取工資時，則可由其親屬或委託他人代領。工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。 《工資支付暫行規定》第五條 工資應當以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。