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員工曠工書面警告
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我是一名班組長有員工
曠工
走要開曠工單子三天曠退第一天書面警告第二天嚴重書面警告第三天解除
這個真不應該你賠,可以向上級領導反應一下,正規的公司不會把這錢從員工身上找的。我們這邊出納被騙了,給人打了28萬用的公司的錢,最後老總也就是罰了她年底的
分紅
兩萬。沒讓多掏錢,她還是犯的明顯的錯誤,沒有按財務
制度
支出。
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勞動關係
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員工
曠工
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