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解除勞動合同後公司要求員工賠償嗎
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法律
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員工要求解除勞動合同公司要賠償嗎
解除勞動合同和辭退職工都是終止勞動關係的手段。但它 們分屬於兩種不同的勞動管理
制度
。解除合同和辭退職工 是有區別的。解除勞動合同是
履行合同
的一種行為,通過 解除勞動
合同終止
勞動關係,反映了勞動者和單位雙方的 意願;辭退職 工則是用行政手段根據單位一方的意願終 止勞動關係,帶有行政命令的性質。目前,辭退限於違紀 職工。以上便是員工要求解除勞動合同公司要賠償嗎的相關內容
Tags:
勞動合同
勞動糾紛
員工
賠償
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