賠償相關的法律科普

尋釁滋事需要賠償嗎尋釁滋事罪只要受害人提起附帶民事訴訟的，需要承擔賠償責任。第二百九十三條【尋釁滋事罪】有下列尋釁滋事行為之一，破壞社會秩序的，處五年以下有期徒刑、拘役或者管制...

工傷死亡有什麼賠償職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：1、喪葬補助金標準：為6個月的統籌地區上年度社會職工月平均工資。...

交通事故10級傷殘賠償多少交通事故傷殘等級，共分為十個等級，其中，一級最重，十級最輕，統計發現10級—8級傷殘佔了80%，也就是說交通事故中除去死亡，在傷殘等級方面受“輕傷”的人居多數。交通事...

拖欠工資要求賠償拖欠工資要求賠償有兩種途徑：1、你可以到當地勞動局投訴。2、可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資和25%經濟補償。《勞動法》、《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法...

申請賠償需要什麼證據申請賠償需要的證據如下：1、就醫治療的票據、病歷本、檢查報告、診斷書等；2、誤工時間證明、收入狀況證明；3、交通費、住宿費票據；4、住院伙食補助費證明；5、傷殘鑑定...

一、工人受傷了沒有勞務合同需要賠償嗎工人受傷後，沒有勞務合同並不影響工人獲得賠償，工人在工作中受傷的，由用工單位承擔賠償的責任。《中華人民共和國民法典》第一千一百九十一條【用人...

消費者權益保障法懲罰性賠償《消費者權益保護法》第五十五條經營者提供商品或者服務有欺詐行為的，應當按照消費者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償的金額為消費者購買商品的價款或者...

一、精神損失費賠償要求多少合理?嚴重精神損害，撫慰金的賠償數額分為5萬元、4萬元、3萬元、2萬元和1萬元五個等級。一般性精神損害，撫慰金的賠償數額分為8000元、6000元、4000元和2000元...

僱主對僱員造成的他人損害承擔賠償責任後能否向僱員追償這涉及的是僱主追償權問題，需要提醒大家的是這裡的僱主不僅包括用人單位，還包括私人僱傭關係中的個人僱主。僱員在從事僱傭活動中...

邵陽工傷死亡賠償的範圍工傷死亡賠償金是指職工因工死亡，其直系親屬按照法律規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。1、為明確因工死亡職工供養親屬範...

承包經營發生工傷,承擔連帶賠償責任《勞動合同法》第94條規定：“個人承包經營違反本法規定招用勞動者，給勞動者造成損害的，發包的組織與個人承包經營者承擔連帶賠償責任。”《工傷保險條...

醫療事故賠償的步驟有些什麼1、第一步，鑑定醫療事故。2、第二步，由醫學會給出醫療事故鑑定報告。3、第三步，根據《條例》規定的11項標準計算的醫療事故賠償基數。4、第四步，計算賠償總額。...

交通事故致人死亡如何賠償根據《最高人民法院關於審理交通肇事刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》的相關規定，雖然本案造成了一人死亡的重大交通事故，但由於雙方負同等責任，因此張先生...

現在的農民工工地死亡賠償多少錢關於農民工工地死亡賠償多少錢的解答如下:根據《工傷保險條例》的規定，職工因工死亡後其直系親屬可領取的工傷保險金；《工傷保險條例》第三十七條：“職工...

交通事故責任者應當按照所負交通事故責任承擔相應的損害賠償責任。損害賠償的專案包括：醫療費、誤工費、住院伙食補助費、護理費、殘疾者生活補助費、殘疾用具費、喪葬費、死亡補償費、...

一、交通事故責任五五分成傷者怎樣賠償同等責任也分情況：1、如果雙方都是機動車，賠償方式是，雙方用各自的交強險賠償對方，交強險不夠賠償的，超出部分，對方賠償50%，自己承擔50%，如果雙方誰有保...

公司裁員賠償金要怎麼算按《勞動合同法》規定，用人單位經濟性裁員，應支付勞動者經濟補償金，沒有賠償金。經濟補償標準是：每滿一年工作支付一個月工資。超過半年不滿一年的，按一年計算；不滿半...

交通肇事死亡怎麼賠償交通事故死亡可以主張的賠償賠償費用1、因搶救、治療支出的費用醫療費醫療費根據醫療機構出具的醫藥費、住院費等收款憑證，結合病歷診斷證明等相關證據確定。賠償...

交通事故賠償對方不給《最高人民法院關於審理道路交通事故損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十六條同時投保機動車第三者責任強制保險（以下簡稱“交強險”）和第三者責任商業保險（以...

員工被公司解僱怎麼賠償,會賠償多少錢1、若用人單位未提前三十日以書面形式通知勞動者本人解除合同應額外支付勞動者一個月工資；2、經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一...

東莞的勞動法東莞勞動者工資與用人單位參照本地區同崗位職工工資水平在勞動合同中約定。根據《勞動法》第四十六條、四十七條、四十八條和《勞動合同法》第十一條規定，用人單位工資分配...

車禍賠償需要多長時間一、車禍賠償的流程需要多長時間，具體要看案件的複雜簡易程度，但是車禍涉及訴訟的話，適用簡易程式的一般要在自收到案件之日起三個月內審理完畢，適用一身普通程式的要...

一、交通肇事賠償處理方式有什麼1、在道路上發生的小型交通事故，如果未造成重大人身傷亡，當事人對事故事實及成因沒有爭議的，可以由雙方當事人協商和解。2、對交通事故損害賠償的爭議，當事...

工傷期間工資待遇如何工傷工資照發，報銷醫藥費，一般沒有獎金和績效獎勵。在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設...

發生交通事故對孕婦的賠償方式是什麼交通事故中有孕婦受傷的，則應當賠償該孕婦醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費等費用。而且如果車禍導致孕婦早...