法律知識吧
網站首頁
法律生活
法律職場
糾紛問題
法律經濟
律師解答
合同範本
法律科普
其他法律
當前位置:
法律知識吧
>
法律顧問
>
法律
勞動法試用期內被裁員
欄目:
法律
/
釋出於:
/
人氣:
2.06W
勞動者依法享有哪些權利福利,勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準,受工傷勞動者依法應享有哪些
工傷賠償
內容等
勞動工傷
問題都在
勞動工傷法規
中能找到相應的
法律
依據。
精選
律師
·
講解例項
勞動法
試用期
規定
試用期是指用人單位對新招收的職工進行思想品德、勞動態度、實際工作能力、身體情況等進行進一步考察的時間期限。勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上三年以下的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同試用期不得超過六個月。
Tags:
勞動工傷法規
裁員
工傷賠償
試用期
勞動法
2024年挪用公款罪能免刑事處罰嗎
刑事訴訟法第四十三條
刑法第一百九十三
傷殘鑑定在哪裡做
猜你喜歡
勞動法試用期裁員賠償
試用期內 | 試用期內單方解除勞動合同是否有效
試用期內,勞動者在試用期內解除勞動合同,是否需要支付支付該項培訓費用、社保費用等?
試用期沒簽勞動合同被裁員
勞動法試用期內公司經營不善裁員可以嗎
試用期內員工解除勞動合同嗎
試用期被辭退申請勞動仲裁
試用期能辭退員工的條件有哪些 | 2022試用期內公司能解除勞動合同嗎
勞動合同試用期內辭退員工合法嗎?
試用期內公司能辭退勞動者嗎 | 試用期有多久
相關文章
員工在試用期內怎樣解除勞動合同
試用期辭退員工被仲裁
員工試用期內未籤勞動合同受傷
可以在員工試用期內解除勞動合同嗎?
簽了勞動合同試用期內辭退員工是否合法?
勞動法試用期內辭退
勞動合同試用期內被辭退有賠償嗎?
試用期內勞動者解除勞動合同有哪些法律依據
申請勞動爭議仲裁試用期後被解僱怎麼辦?
員工試用期內解除勞動代通知金嗎?
熱門文章
員工試用期被辭退仲裁
試用期內員工解除勞動合同需要提前通知嗎
如何正確解除勞動關係 | 試用期內發現員工不符合錄用條件
新勞動法試用期被辭退
勞動法員工試用期陪產假
員工試用期內解除勞動合同不發工資嗎
公司與員工試用期內解除勞動合同需提前幾天
勞動法員工試用期7天
試用期沒過被辭退算裁員嗎?
最新勞動法試用期內福利
勞動法中試用期被辭退
試用期內簽訂勞動合同被開除如何處理?
員工試用期內解除勞動合同可以請求賠償嗎?
勞動法試用期被辭退
最新勞動法試用期內補償
熱門搜尋
粉廠
號文
賬戶卡
辦廠
萬艾可
班因
或不能部分履行
免費贈品
沒當回事
魏晉
嚴員
商水
期貨市場
時衝
下發
人勞局
賠下
睢寧
第3年至第5年每年租金將在上年的基礎上遞增 第6年起的倉庫租金
納雍縣
時查
原籤
房單
非因
因非
拖車
極刑
內幕訊息
極限
期退髒
頂牛
黃陂
價與
棚溫
東林
灰砂磚
樂平
立交橋
採煤
人中要
十一種
兒童用
吊床
股是
諮詢服務
乾洗機
促凝管
自我檢討
推薦內容
試用期內簽訂勞動合同違法嗎
用人單位如何賠償? | 勞動者在試用期內解除勞動合同
新勞動法關於員工試用期規定
勞動仲裁需要什麼資料 申請勞動仲裁需要準備什麼材料
勞動法試用期員工辭職流程
35歲被裁員怎麼辦
試用期內被辭退補償員工嗎
勞動仲裁員工耗不起怎麼辦?
試用期被辭退可以申請勞動仲裁嗎
試用期要不要交社保 | 試用期內簽訂勞動合同嗎
試用期內勞動者不能勝任工作被辭退有賠償嗎
勞動法試用期幾個月以及不約定試用期的情況?
企業人員在試用期內被辭退
續簽勞動合同還有試用期嗎 | 勞動試用期是多久
試用期公司解除合同不成立員工可以申請勞動仲裁嗎
勞動者如何在試用期內與用人單位解除勞動合同?
李自成被裁成“闖王” 裁員之事要思量
酒店員工在試用期內患乙肝可以解除勞動合同嗎
國家勞動法試用期被開除
勞動法試用期規定試用期是多長的時間?
最近更新
工傷流產需要賠償多少錢
解除勞動合同印鑑是蓋什麼章?
自訴案件法院能逮捕嗎
公司簽署勞動合同
新生兒窒息導致腦癱醫院怎麼賠償
小工傷期間工資待遇發放標準是什麼?
什麼樣的犯罪懲罰未遂犯
臨海市工傷死亡計算方式
杭州宅基地申請
交通法制頻道菲律賓
拆遷安全協議書
抗辯權分幾種型別2022
酒店業治安處罰條例
人流產假15天怎麼算
信用卡四萬逾期一個月利息多少?