國慶加班工資要怎麼算

國慶節加班工資計算：10月1日至7日放假調休。其中1-3日為法定節假日，4-7日為週末調休。
法定三天加班應支付三倍工資。
其餘四天加班應支付二倍工資。
《勞動法》第四十四條　有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。