算。1、離職當月工資應按實際出勤計算,應發工資=月薪÷21.75×出勤天數;2、國慶節10月1日-10月3日三天為法定節日,是帶薪假,應視為勞動者正常出勤,計算工資,如果安排加班的,應依法支付日工資的三倍作為薪資報酬。《中華人民共和國勞動法》第四十條《中華人民共和國勞動法》第五十條《中華人民共和國勞動法》第五十一條《中華人民共和國勞動法》第四十四條