遵循原則相關的法律科普

受案範圍，指公民、法人或者其他組織對具有國家行政職權的機關和組織及其工作人員的行政行為不服，依法提起訴訟的，屬於人民法院行政訴訟的受案範圍。公安機關和司法機關都有明確的管理範圍...

人身權利是每個人最重要的權利之一，包括健康權、自由權等，這些權利都受到法律的保護，任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為，而人身侵權就是對他人身...

訴訟管轄是指各級法院之間以及不同地區的同級法院之間，受理第一審民商事案件、知識產權案件及其他各類案件的職權範圍和具體分工。管轄可以按照不同標準作多種分類，其中最重要、最常用的...

一、處理交通事故應遵循原則是什麼根據規定，再處理交通事故時應當遵循合法、公正、公開、便民、效率的原則。除此之外還有行為責任原則、因果關係原則、路權原則、安全原則。處理交通事...

請問行政複議調解遵循原則是什麼？有什麼相關規定？1、有實體法上的處分權。行政複議機關對複議申請書標的具有實體法上的處分權，是行政複議機關得以進行調解的基礎。所謂“處分權”，指當事...

《合同法》已經廢止，相關規定按照《民法典》中的規定執行在《民法典》中，關於違約金有這樣的規定：第五百八十五條【違約金】當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數額...

(一)應當遵循自願原則，按照自己的意思設立、變更和終止民事關係(二)公平原則，合理確定各方的權利和義務(三)誠信原則，當行使民事權利並履行民事義務，在不損害他人利益和社會利益的前提下追...

受案範圍，指公民、法人或者其他組織對具有國家行政職權的機關和組織及其工作人員的行政行為不服，依法提起訴訟的，屬於人民法院行政訴訟的受案範圍。公安機關和司法機關都有明確的管理範圍...

勞動爭議處理遵循原則(1)依法處理勞動爭議原則。在處理勞動爭議過程中，勞動爭議處理機構和勞動爭議當事人，必須在查清事實的基礎上依法協商、依法解決勞動爭議。要查清事實，首先，當事人應...

工傷保險是“五險一金”中大家都比較看重的一種保險，是對工傷職工的一種補償制度。那大家知道工傷保險遵循原則是什麼嗎?工傷保險又有哪些待遇呢?下面，本站小編為大家一一介紹。一、工傷...

一、處理交通事故應當遵循原則是什麼根據規定，再處理交通事故時應當遵循合法、公正、公開、便民、效率的原則。除此之外還有行為責任原則、因果關係原則、路權原則、安全原則。處理交通...

行政處罰是行政制裁的一種形式，指行政機關或其他行政主體依法定職權和程序對違反行政法規尚未構成犯罪的相對人給予行政制裁的具體行政行為。在作出了行政處罰之後，可以申請進行聽證，對於...

一、處理交通事故的遵循原則是什麼根據規定，再處理交通事故時應當遵循合法、公正、公開、便民、效率的原則。除此之外還有行為責任原則、因果關係原則、路權原則、安全原則。處理交通事...

在創業的大浪潮下，越來越多人投入到創業中，而開公司是很多創業者的首選。開公司的第一步是瞭解公司設立流程，這可以讓創業者取得一步先機，創立了公司為以後發展打下基礎。公司設立是公司成...

一、處理交通事故遵循原則是什麼根據規定，再處理交通事故時應當遵循合法、公正、公開、便民、效率的原則。除此之外還有行為責任原則、因果關係原則、路權原則、安全原則。處理交通事故...

一、司法鑑定遵循原則有哪些?對於訴訟案件中鑑定的啟動，《中華人民共和國刑事訴訟法》第119條規定，公安、人民檢察機關“為了查明案情，需要解決案件中某些專門性問題的時候，應當指派、聘請...

勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例...

治安處罰遵循原則1.行為與處罰法定原則《行政處罰法》第三條規定：“沒有法定依據或者不遵守法定程序的，行政處罰無效。”這就是行為與處罰法定原則的實質，涉及治安管理處罰，它是指違反治安...

訂立勞動合同原則有哪些1、合法的原則(1)訂立勞動合同的主體必須合法。簽訂勞動合同的主體是用人單位和勞動者。主體合法，即當事人必須具備訂立勞動合同的主體資格。用人單位的主體資格...

在我國，房屋的取得方式有多種，主要可以分為原始取得和繼受取得。而我們經常看到的買賣房屋、繼承房屋其實就是繼受取得中的具體情況。當然，對房屋的取得不僅僅是佔有了房屋就行，因為這屬於...

司法鑑定是指在訴訟過程中，對案件中的專門性問題，由司法機關或當事人委託法定鑑定單位，運用專業知識和技術，依照法定程序作出鑑別和判斷的一種活動。在刑事訴訟過程中行為人對於某些專業性...

分割夫妻共同財產遵循平等分割、照顧子女和女方權益的原則。離婚時，夫妻的共同財產怎麼分割可以由雙方協議處理，協議不成的，由人民法院根據財產的具體情況來妥善分割。【法律依據】《民法...

訴訟和仲裁都是解決糾紛兩個法律途徑，為了保證訴訟仲裁的順利開展，國家有一系列的訴訟仲裁法規，保障了訴訟仲裁的運行，其中也規範了司法工作人員的行為，維護司法的威嚴和公正。精選律師·講...

公司變更必須按國家制定的法定程序進行。公司必須首先提交變更報告書，包括變更的目的及變更的具體內容，經股東大會審批、備案，再向工商行政管理部門辦理變更登記，否則被視為違法。公司發生...

勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害...