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發表於:2023-12-02
養老保險金交夠25年和28年有區別嗎養老保險金交夠25年和28年區別是?:一、繳納養老保險,在計算退休金時,精確到月,多繳納一個月,就能多領取一些退休金,並且在退休之後的調整養老金,也是按照繳...
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發表於:2019-09-28
達到法定退休年齡的人員,不具有法定勞動者資格,用工單位聘用的,不是勞動關係,不受勞動法規調整,不適用《工傷保險條例》,不能申請工傷認定。工作中遭受事故傷害的,由僱傭單位按人身損害承擔賠...
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發表於:2023-05-07
超齡的農民工工傷賠償範圍1、一般情況下超過退休年齡的勞動者就不能夠再按照工傷保險條例的規定享受工傷保險待遇。2、達到或超過法定退休年齡,但未辦理退休手續或者未依法享受城鎮職工...
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發表於:2024-02-26
是否可以申請超齡農民工工傷認定根據最高人民法院行政審判庭關於超過法定退休年齡的進城務工農民因工傷亡的,應否適用《工傷保險條例》請示的答覆:用人單位聘用的超過法定退休年齡的務工...
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發表於:2020-08-26
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對...
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發表於:2024-03-03
勞動仲裁受理哪些爭議1、因確認勞動關係發生的爭議;2、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;3、因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;4、因工作時間、休息休假、社會保...
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發表於:2023-04-15
獨生子女費發放標準獨生子女費發放標準是什麼呢?首先是要先辦理獨生子女證,至於發放的標準是多少,要根據不同地區而定。獨生子女費是計劃生育政策自實施以來,中國對獨生子女實行獎勵政策...
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發表於:2021-05-20
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
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發表於:2023-04-11
超齡人員工傷認定問題有哪些1、相同的工作、工種,理應享受相同的待遇。同工同酬是我國法律明確規定的原則,這裏的“酬”不僅僅侷限在工資、獎金等待遇方面,在事故的處理,因工受傷的法律適...
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發表於:2023-04-22
員工上下班途中受傷是否算工傷員工上下班途中受傷符合規定的話算工傷,《最高人民法院關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定》明確了人民法院應予支持的“上下班途中”四種認定情形:1...
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發表於:2022-11-05
農民工養老保險尊敬的用户,您好!以下是本站根據您諮詢的問題,特意為您推薦的相關內容,希望對您有所幫助:養老金領取手續及條件領取養老金需要哪些條件?詳解基本養老保險跨省轉移...
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發表於:2023-05-04
辦理房產證滯納金怎麼算你好,建議去房管局或者税務局具體詢問。維護公平正義,化解社會矛盾!河南中原法匯律師事務所李忠茂律師,願意為你提供優質、高效的法律服務!地址:新鄉市宏力大道與學院...
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發表於:2021-05-20
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額...
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發表於:2019-11-03
一、超齡員工患癌被辭退如何處理?超齡員工患癌被辭退的處理方式可以正常的予以辭退或者是進行賠償,如果醫療期已滿但是勞動者不能從事原來工作的,也不能從事由用人單位另行安排的工作的,...
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發表於:2022-11-13
超齡員工怎麼確定勞務關係1、退休人員繼續參加工作的,不再是勞動者,產生勞動爭議的,按勞務關係處理。2、法律依據:《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第七條...
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發表於:2020-01-17
和正常員工一樣。達到或超過法定退休年齡,但未辦理退休手續或者未依法享受城鎮職工基本養老保險待遇,繼續在原用人單位工作期間受到事故傷害或患職業病的,用人單位依法承擔工傷保險責任...
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發表於:2021-06-19
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
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發表於:2023-12-03
職工工傷保險待遇確認保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償、促進工傷預防和職業康復、分散用人單位的工傷風險,是《條例》的立法宗旨,因而也是確定工傷保險...
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發表於:2022-11-05
農民工工傷保險針對農民工工傷保險制度存在的問題,有關部門給出農民工工傷保險制度的發展策略,對於這些發展策略的採用將會快速的使農民工工傷保險制度得到完善。農民工工傷保險雖然已受...
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發表於:2023-12-02
重慶市超齡人員工傷待遇怎樣賠償超齡人員賠償按照最高法《關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》1、第十一條僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害,僱主應當承擔賠償責任。僱...
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發表於:2023-11-30
交通事故中死亡賠償有什麼交通事故造成人員死亡,無疑應歸為嚴重交通事故一類,雖然生命的價值無法用金錢來衡量,但一條鮮活生命的逝去並不是人生的終結,隨之而來還有殯葬、被撫養人生活等事...
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發表於:2019-05-03
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額...
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發表於:2023-12-02
單位未參加工傷保險怎麼辦單位沒有給職工繳納工傷保險的,由勞動保障行政部門責令改正;未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照工傷保險待遇項目和標準支付費用。《社...
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發表於:2021-05-20
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對...
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發表於:2021-11-12
在城市裏,我們經常看到一些年齡偏大的大叔大嬸,他們絕大數來自外地農村,雖然已經超過法定退休年齡,但因家庭條件不好,迫於生計,他們不得不在年老時放棄安逸的生活來到城市打工,這類羣體被稱之...