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沒有簽訂勞動合同應該怎麼辦
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法律
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沒有簽訂勞動合同怎麼辦?
您好,不簽定勞動合同是
違法行為
,你可以要求單位支付雙倍
工資
,最高為11個月。建議可以與公司
協商
解決,協商不成可以申請
勞動仲裁
,申請勞動仲裁應當在單位註冊地的勞動仲裁委員會申請,也可以委託律師代為仲裁,勞動仲裁時效為1年,自知道或應當知道侵權行為發生之日起計算。對仲裁不服的還可以向法院起訴。
Tags:
勞動糾紛
簽訂
勞動合同
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