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员工出车祸算事假吗
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算的。
因为这不属于疾病造成的缺勤(这属于
病假
范畴),而是个人原因导致无法上岗(这属于事假范畴)。
劳动者在法定休
假日
和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付
工资
。
《劳动法》第五十一条
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劳动纠纷
工资福利
员工
事假
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