法律知识吧
网站首页
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
当前位置:
法律知识吧
>
法律顾问
>
法律
劳动争议标的
栏目:
法律
/
发布于:
/
人气:
1.51W
依劳动争议标的的性质不同,可将劳动争议划分为什么
劳动合同的标的是劳动者的劳动行为。标的指合同当事人双方之间存在的权利和义务关系。因此劳动合同的标的即劳动者的劳动行为。通过建立劳动合同,
约定
双方的权利和义务,劳动者通过完成相应的劳动行为赚取
劳动报酬
。而用人单位通过劳动者的劳动行为来衡量劳动者的价值,从而支付相应的经济
报酬
。
Tags:
劳动争议
劳动
劳动纠纷
争议
标的
交通事故伤残3级赔偿标准
汽车剐蹭怎么处理?
沧州民业用地纠纷律师费收多少
成立非法剥夺公民宗教信仰自由量刑档次是怎样
猜你喜欢
劳动争议的仲裁是劳动争议
人事争议劳动争议
劳动争议权利争议
劳动争议劳动争议仲裁的程序有哪些?
劳动争议仲裁劳动争议诉讼
劳动争议争议法
么争议劳动争议
劳动争议仲裁与劳动争议诉讼的关系
劳动争议调解标语
劳动争议按标的划分
相关文章
劳动争议的阐述
劳动争议的途径
劳动争议的原因
劳动争议的诉讼标的是什么?
劳动争议的分类
劳动争议的因素
劳动争议调解的最新标志
劳动争议的热点
劳动争议的阶段
劳动争议的成因
热门文章
劳动争议与民事争议的区别
劳动仲裁劳动争议
劳动争议的范围 | 劳动纠纷
认劳动争议
劳动争议的实效
东劳动争议
劳动争议和认识争议
民事争议与劳动争议
狭义的劳动争议
劳动争议劳动监察
劳动争议和民事争议
劳动争议官司你会打么劳动争议
劳动人事争议仲裁劳动争议仲裁
降薪的劳动争议的
劳动争议协议
热门搜索
就级
算人损
人涨
贴膜
女神
增下
派出机构
向厂
长桌
心脏病发
多长时间
矽肺
榆树市
对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的而申请不予执行仲裁裁决理由的第4项和第5项分别是:认定事实的主要证据不足的、适用法律确有错误的。而且
排水工程
瓦房
提车会
练车
polo
没拿结
及醉驾
遵化
七年级
挖断
打火机
需经甲方书面同意并按政府有关规定执行。第十七条 有关税费按国家及___市有关规定
女主角
二女户
江州
转制
姐未
协同
过当
停气
金正
附注
三千块
劳务派遣
违法乱纪
万退
哪告
逼迁
农业户
南栅小
科技人才
税扣
案请
供给
推荐内容
劳动争议仲裁与劳动争议诉讼仲裁
如何确认争议劳动争议
劳动争议仲裁和劳动争议诉讼范围
劳动争议诉讼费的收取标准
儿童免票标准争议 2018新规或调整身高标准线
劳动争议案件不能风险代理劳动争议包含集体劳动争议吗
劳动争议案件收费标准
劳动标准的分类是什么
工伤 | 劳动争议赔偿标准
劳动争议仲裁委员受理的劳动争议有哪些
劳动争议分类
劳动仲裁处理劳动争议需要多长时间呢?
劳动争议的有效期
院审理劳动争议的
人事争议和劳动争议别
劳动争议调解仲裁法规定劳动争议
辖劳动争议的部门
揭秘历史上最无争议的功劳最大的宦官
工资争议是劳动争议吗
劳动争议协议书
最近更新
龙阳路工伤鉴定赔付
上海电瓶车上牌规定
乡镇公租房建设有序开展
上班没签合同不给工资该怎样办
父母去世部分子女主张生活困难且赡养老人较多要求多分遗产纠纷
上海租金合同违约金
喝三量白酒过六个小时算醉驾吗
信用卡欠款8万被起诉求解决方法
签订劳动合同必须手写吗
工伤鉴定专家成员
终止物业安保服务合同
遗赠和遗嘱有哪些区别?
保险合同无效三的情形主要有哪些?
新车辆购置税怎么算?
南宁契税新政策2023