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劳动仲裁受理的事项具体有哪些
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法律
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劳动仲裁
受理
的事项具体有哪些
1、因确认劳动关系发生的争议;
2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者
赔偿金
等发生的争议;
6、
法律
、法规规定的其他劳动争议。
Tags:
受理
仲裁
劳动
劳动纠纷
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