節日相關的法律科普

一、節日加班3倍工資怎麼算?按照勞動合同約定的勞動者本人工資標準確定;勞動合同沒有約定的，按照集體合同約定的加班工資基數確定;勞動合同、集體合同均未約定的，按照勞動者本人正常勞動...

一、節日拒絕加班被扣工資合法嗎？拒絕加班就扣工資是屬於不合法。用人單位不能強迫員工加班，更無權剋扣工資。用人單位安排員工加班，必須事先與員工及工會進行協商。如用人單位事先未與員...

一、臨時工節日加班工資怎樣支付法律中沒有臨時工的概念，只要是勞動關係，勞動者法定節假日加班的，就應該支付3倍工資的加班費。根據《中華人民共和國勞動法》：第四十四條有下列情形之一的，...

加班費的計算公式加班費計算公式：勞動者自願加班，是不能要求用人單位發放加班工資的。只有當用人單位安排加班時，才需支付加班工資。1、正常工作日安排加班的，需支付1.5倍工資工作日加班費...

節日加班工資計算方法是什麼《勞動法》第四十四條規定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工...

一、爲謀取不正當利益贈送的節日禮金屬於行賄嗎?爲謀取不正當利益贈送的節日禮金數額過大的話就構成行賄，《關於辦理貪污賄賂刑事案件適用法律若干問題的解釋》第七條爲謀取不正當利益，...

哪些節日加班費是三倍工資節日加班費怎麼算參照《勞動法》第四十四條規定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：(一)安排勞動者延長工作...

我國規定了很多法定節日，一般到了法定節日的時候，要求用人單位給勞動者放假，並且需要保障勞動者在法定節日期間的工資待遇。不過此時，用人單位在法律規定範圍內也是可以安排勞動者加班的，那...

計件工資如何計算加班費1、實行計件工資制的企業，在完成計件定額後，安排勞動者加班的，企業也應當依法支付加班費。按照《工資支付暫行規定》的規定：實行計件工資的勞動者，在完成計件定額任...

衆所周知，如果人們在法定假日裏加班，所在單位是需要支付加班人員高於基本工資的費用的，一般爲3倍。然而這個3倍究竟是否包括基本工資呢，相信有不少的人比較疑惑。本站將在本文中介紹當人們...

節日加班申請證明需要包含什麼內容節日加班申請證明需要包含的內容有：申請人、工號、申請日期、所屬部門;申請加班的時間段(開始時間和結束時間)，精確到小時分鐘;申請加班的合理原因(重...

加班費的計算公式加班費計算公式：勞動者自願加班，是不能要求用人單位發放加班工資的。只有當用人單位安排加班時，才需支付加班工資。1、正常工作日安排加班的，需支付1.5倍工資工作日加班費...

免費通行的時間範圍包括：春節、清明節、勞動節、國慶節等四個國家法定節假日。免費時段從節假日第一天00∶00開始，到節假日最後一天24∶00結束（普通公路以車輛通過收費站收費車道的時間爲...

法定節日加班算犯法嗎違法。法律規定，法定節假日必須放假，不放假的要支付3倍工資，所有企業都要遵守。公司法定假日因生產、經營需要，經工會和勞動者同意，可以適當加班，法定節假日加班的，應當...

加班費的計算公式加班費計算公式：勞動者自願加班，是不能要求用人單位發放加班工資的。只有當用人單位安排加班時，才需支付加班工資。1、正常工作日安排加班的，需支付1.5倍工資工作日加班費...

現在中國法定假日都有哪些節日的？全體公民放假的節日如下：1，元旦，放假1天(1月1日)2，春節，放假3天(農曆正月初一、初二、初三)3，清明節，放假1天(清明當日)4，勞動節，放假1天(5月1日)5，端午節，放假1天...

一、節日加班工資是否含當日工資?是包含當天的工資的。法定節假日加班的，工資按日常工資標準的三倍計算，這裏的三倍是指法定節假日加班當天實際得到的工資數額爲三倍，即平日100元，三倍加班...

一、節日加班工資要不要扣個稅加班費在職工勞動報酬所得的範疇之內，按照相關規定，勞動報酬是需要繳納個稅的，所以加班工資是要扣除個人所得稅的。通常要繳納個稅的個人所得有工資、新金所...

大家都知道，在我國事業單位或者是國家公職單位的人員，在國家的法定節假日之內都是可以正常休息的。除此以外，如果一些民營企業要求員工進行加班的話，那麼必須給員工發放加班費，關於加班費的...

包括。按照我國的統計標準最低工資標準包括以下幾個部分：（1）計時工資；（2）計件工資；（3）獎金；（4）津貼和補貼；（5）加班加點工資；（6）特殊情況下支付的工資。最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的...

國家法定節日主要有哪些1、七大全民法定公休放假節日：元旦、春節、清明、端午、勞動節、中秋和國慶節。2、部分公民放假的節日及紀念日：婦女節、青年節、兒童節、中國人民解放軍建軍的紀...

一、法定節日三倍工資加班費嗎？是三倍的工資；根據勞部發《工資支付暫行規定》第13條：用人單位在勞動者完成勞動定額或規定的工作任務後，根據實際需要安排勞動者在法定標準工作時間以外工作...

加班費的計算公式加班費計算公式：勞動者自願加班，是不能要求用人單位發放加班工資的。只有當用人單位安排加班時，才需支付加班工資。1、正常工作日安排加班的，需支付1.5倍工資工作日加班費...

工廠勞動法底薪多少工廠勞動法底薪多少我們分區域來定義這個工資，目前我國一線城市普通工人基本工資大約是2030塊錢，二線城市的話大約是1500塊錢，三線城市是1300塊錢，而像家裏的小縣城基本...

你好請問一下關於節日加班工資怎樣計算《勞動法》第四十四條規定：(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支...