密集相關的法律科普

人員密集場所發生火災情節嚴重尚不構成犯罪

發表於：2024-04-07

人員密集場所發生火災情節嚴重尚不構成犯罪人員密集場所發生火災情節嚴重尚不構成犯罪的，就是不符合犯罪要件的,不追究刑事責任,進行行政處罰。【法律依據】《消防法》第六十八條規定:...
人員密集場所發生火災處罰多少元

發表於：2019-06-25

人員密集場所發生火災尚不構成犯罪，不追究刑事責任，進行行政處罰。根據法律規定，人員密集場所發生火災，該場所的現場工作人員不履行組織、引導在場人員疏散的義務，情節嚴重，尚不構成犯罪的，處...
人員密集場所發生火災處理多少元

發表於：2023-04-26

律師解析：人員密集場所發生火災尚不構成犯罪，不追究刑事責任，進行行政處理。根據法律規定，人員密集場所發生火災，該場所的現場工作人員不履行組織、引導在場人員疏散的義務，情節嚴重，尚不構成...
人員密集場所發生火災尚不構成犯罪怎麼處罰

發表於：2021-12-24

人員密集場所發生火災尚不構成犯罪，不追究刑事責任，進行行政處罰。《中華人民共和國消防法》第六十八條的規定，人員密集場所發生火災，該場所的現場工作人員不履行組織、引導在場人員疏散的...
涉密保密協議

發表於：2020-01-26

新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和...
專利密集型產業需要滿足什麼條件

發表於：2020-03-10

專利密集型產業需滿足以下條件：一是產業發明專利密集度和發明專利授權規模均達到全國平均水平以上;二是產業成長性好，與創新發展的政策導向高度契合。法律依據：《中華人民共和國專利法》...
集團商業祕密保護辦法

發表於：2024-03-03

保護商業祕密除其他法律外，《反不正當競爭法》對商業祕密的保護主要體現在三個方面：1、反不正當競爭法對侵害主體的資格沒有限制，所有知曉商業祕密並違反約定或者規定的勞動者，都可以構成...
商業祕密密級

發表於：2023-04-05

商業祕密的密級劃分原則是什麼商業祕密的密級劃分原則是：保護充分，易於實施，降低成本。密級劃分少，容易劃分，但如果商業祕密數量多、種類繁雜，容易對不太重要的商業祕密保護過度，導致保護成本...
商業祕密脫密

發表於：2023-04-18

哪些屬於商業祕密商業祕密是指歸屬企業所有，具有商業價值的、非公知的所有信息。包括企業的技術祕密、經營管理經驗和其他關鍵性信息，具體內容大約包括：企業現有的、以及正在開發或構想之...
密雲出售集體回遷房

發表於：2023-01-27

合肥回遷房小區的回遷房怎麼出售合肥回遷房一般分爲有產權、無產權兩種。有產權的又分爲大產權、小產權，或叫全部產權、部分產權。對於擁有全部產權且已辦了產權證的回遷房在買賣時，購買...
密集櫃購銷合同

發表於：2023-02-05

購銷合同購銷合同，是指一方將貨物的所有權或經營管理權轉移給對方，對方支付價款的協議。購銷合同包括供應、採購、預購、購銷結合及協作、調劑等形式。供應合同是組織間爲落實國家的物資...
什麼是專利密集型產業

發表於：2020-12-28

現在的很多年輕人膽子都比較大，不想要給別人打工，很早就出來自己創業。如果家裏有資產的年輕人，更是會毫不猶豫的選擇創業。但是現在無論哪個產業的競爭都很大。高新技術的發展，讓不少年輕...
保密協議保密費

發表於：2020-01-26

新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和...
海航集團商業祕密等級

發表於：2023-04-13

哪些屬於商業祕密商業祕密是指歸屬企業所有，具有商業價值的、非公知的所有信息。包括企業的技術祕密、經營管理經驗和其他關鍵性信息，具體內容大約包括：企業現有的、以及正在開發或構想之...
保密協議密級

發表於：2020-01-26

新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和...
技術祕密和商業密密

發表於：2023-01-28

商業技術祕密基本範圍商業技術祕密可以分爲兩大類：即技術信息和經營信息。技術信息主要包括：技術設計、技術樣品、質量控制、應用試驗、工藝流程、工業配方、化學配方、製作工藝、製作方...
商業祕密保密發

發表於：2023-02-17

商業祕密保密義務期限是多久保密協議中的商業祕密無論是在任職期間還是離職後，知悉企業商業祕密的員工都負有保密的義務，這是法定義務。很多企業通常約定保密期限爲任職期間及離職後2至3...
保密協議脫密期

發表於：2023-05-09

脫密期（解密期）是否必須在合同或者保密協議中約定纔有效？對於勞動合同的競業限制，可以在勞動合同中約定，也可以在離職的時候約定。但競業限制補償金只應在離職後發放，每月標準爲不低於社平或...
海航集團商業祕密分級

發表於：2023-04-13

哪些屬於商業祕密商業祕密是指歸屬企業所有，具有商業價值的、非公知的所有信息。包括企業的技術祕密、經營管理經驗和其他關鍵性信息，具體內容大約包括：企業現有的、以及正在開發或構想之...
涉密信息系統集成資質管理辦法

發表於：2022-02-09

涉密信息系統集成資質管理辦法爲加強涉密信息系統集成資質管理，確保國家祕密安全，根據《中華人民共和國保守國家祕密法》和有關法律法規，制定本辦法。頒佈單位：國家保密局文號：國保發[2013]...
商業祕密的密級

發表於：2023-04-05

商業祕密的密級劃分原則是什麼商業祕密的密級劃分原則是：保護充分，易於實施，降低成本。密級劃分少，容易劃分，但如果商業祕密數量多、種類繁雜，容易對不太重要的商業祕密保護過度，導致保護成本...
海航集團商業祕密級別

發表於：2023-04-13

商業祕密的密級劃分原則是什麼商業祕密的密級劃分原則是：保護充分，易於實施，降低成本。密級劃分少，容易劃分，但如果商業祕密數量多、種類繁雜，容易對不太重要的商業祕密保護過度，導致保護成本...
海航集團商業祕密密級

發表於：2023-04-13

商業祕密的密級劃分原則是什麼商業祕密的密級劃分原則是：保護充分，易於實施，降低成本。密級劃分少，容易劃分，但如果商業祕密數量多、種類繁雜，容易對不太重要的商業祕密保護過度，導致保護成本...
保密協議保密金

發表於：2020-01-26

新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和...
力拓集團商業祕密

發表於：2024-03-03

哪些屬於商業祕密商業祕密是指歸屬企業所有，具有商業價值的、非公知的所有信息。包括企業的技術祕密、經營管理經驗和其他關鍵性信息，具體內容大約包括：企業現有的、以及正在開發或構想之...