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管理人員試用期
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法律
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管理人員
試用期
合同是什麼?和試用期合同有區別嗎?
管理人員試用期跟試用期都是一樣的,只是你的職位是管理人員,所以合同還是要籤的。試用期合同的簽訂有利於應聘者與企業在磨合期更好的雙向選擇。對企業來說,作爲正式確立勞動關係的過渡期,有利於企業對應聘者進行合理的考察與覈驗,以此判斷應聘者是否適合企業發展的需要,以此作出評估,確定企業和應聘者是否有繼續合作的可能性,以避免用人單位
遭受
不必要的損失。 但是,目前的
法律
環境,已經不允許企業和員工單獨籤試用期合同。
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試用期
管理人員
勞動糾紛
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