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員工需要承擔違約金的情形

欄目: 法律 / 發佈於: / 人氣:3.22W
員工需要承擔違約金的情形
員工需要承擔違約金的情形
1、爲員工提供專項技術培訓,員工沒有幹完約定服務期的,可以要求員工支付違約金;
2、員工泄漏商業祕密和泄露與公司知識產權相關的保密事項的,可以要求員工支付違約金。除此之外,合同不得約定員工承擔違約金。