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聘用協議是合同嗎
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什麼是長期合同需要再籤崗位聘用協議
前
改革
實行
崗位聘任制。不存在正式與臨時之分,應聘後簽訂協議,是正式員工。也就是說。不用擔心,若要有會計崗位。要有崗位,還須有崗位協議,須有上崗證。包括事業單位也在改革,你應聘為
國企
會計。與單位簽訂合同。比如,沒崗位,只是證明與單位有勞動關係,你再應聘會計崗位,就是有工作。為什麼有下崗之說呢。不一定有崗位,但沒活幹,努力工作就好,你是單位的員工,或者說協議,要擁有崗位;是正式員工
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協議
聘用
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