感染相關的法律科普

大拇指被咬傷後感染做法醫鑑定算輕傷嗎大拇指被咬傷後感染做法醫鑑定，不能構成輕傷。《人體損傷程度鑑定標準》規定，輕傷二級標準：a)手功能喪失累計達一手功能4%。b)除拇指外的一個指節離...

根據我國相關法律規定，因患病而停止工作進行治療休息的勞動者應當享有醫療期。換句話説，勞動者被感染後隔離治療期間是應當計算在醫療期內的。法律法規等依據：《企業職工患病或者非因工負...

屬於工傷。1、根據人社部、財政部、國家衞健委於2020年1月23日發佈的《關於因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的醫護及相關工作人員有關保障問題的通知》（人社部函〔2020〕11號）規定（“...

一、新型冠狀病毒被我們上班感染算工傷嗎?上班感染不屬於工傷，但如果屬於近期的冠狀病毒感染引發的肺炎，可以享受相關待遇。勞動者在工作期間因工作原因感染新型冠狀病毒肺炎，應根據《社...

一、回程途中感染病毒是否屬於工傷?回程途中感染病毒不算工傷，根據《關於因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的醫護及相關工作人員有關保障問題的通知》(人力資源社會保障部、財政部和...

醫院內感染可以進行醫療事故斷定，只需斷定出結果是醫院方忽略了一些東西導致感染，可以去索要賠償的。《醫院感染處理方法》第三十二條規定，縣級以上當地人民政府衞生行政部分未依照本方法...

單位員工感染肺炎算不算工傷醫療防疫和相關工作人員感染新型肺炎的屬於工傷，企業員工在去單位工作路上感染的不屬於工傷。依據《工傷保險條例》第十四條規定，應當認定為工傷的法定情形有...

艾滋病工傷賠償會賠償嗎只要認定上工傷，治療工傷的治療費由工傷保險支付。工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。附：《工傷保險條例》第三十條職工...

一、工作出差途中被感染新型肺炎屬不屬於工傷?屬於工傷，由於近期的冠狀病毒感染引發的肺炎，可以享受相關待遇。職工在生產勞動或工作中負傷。根據國家規定，執行日常工作及企業行政方面臨...

疫情期間上班感染新型冠狀病毒不一定算工傷。根據《關於因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的醫護及相關工作人員有關保障問題的通知》（人力資源社會保障部、財政部和國家衞生健康委20...

一、惡意辱罵被感染人員犯法嗎?顯然是犯法的，處置的方式和程度要視情節的輕重而定，根據辱罵他人後有什麼過激的行為或對他人是否造成了傷害等情況認定。如果辱罵的程度非常嚴重，比如長期...

因工感染傳染性疾病能認定工傷嗎按《工傷保險條例》的規定，因工感染上載染性疾病不能認定為工傷。【法律依據】《工傷保險條例》第三章第十四條第四項規定：患職業病的，應當認定為工傷。根...

利用已被感染、疑似病人或親密接觸者被隔離期間，入户盜竊公私財物的，可能涉嫌違反《中華人民共和國刑法》第二百六十四條的規定，觸犯“盜竊罪”，最高判刑無期。...

醫院內感染應該如何去追究責任1、醫院內感染可以進行醫療事故斷定，只需斷定出結果是醫院方忽略了某些東西導致感染，可以去索要賠償的。2、《醫院感染處理方法》第三十二條規定，縣級以上當...

感染新型冠狀病毒者拒絕強制隔離違法，患有突發傳染病或者疑似突發傳染病而拒絕接受檢疫、強制隔離或者治療，過失造成傳染病傳播，情節嚴重，危害公共安全的，可能構成危害公共安全罪。拒絕隔離...

手術感染是醫療事故嗎根據我國《醫療事故處理條例》第二條的規定，醫療事故，是指醫療機構及其醫務人員在醫療活動中，違反醫療衞生管理法律、行政法規、部門規章和診療護理規範、常規，過失造...

一、醫生被感染梅毒會被辭退嗎?醫生被感染梅毒不會被辭退，畢竟在我們國家能夠予以辭退的情形當中，僅僅是包括勞動者過失性的辭退和預告性的辭退，並不會包括存在着疾病方面的辭退。公司可...

一、員工返崗途中感染算工傷嗎?員工返崗途中感染不算工傷，根據《工傷保險條例》第十四條第六款“職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或...

在實踐中，對於一般的病情由監獄救治，如果發生重大疾病的需要的長期治療的，監獄看守會通知其家屬的。我國《監獄法》規定，監獄應當設立醫療機構和生活、衞生設施，建立罪犯生活、衞生制度。罪...

關於防控新型冠狀病毒感染的肺炎的公告為依法、科學、有序、有效指導規範口岸防控新型冠狀病毒感染的肺炎，保護出入境人員健康安全，根據《中華人民共和國國境衞生檢疫法》及其實施細則和...

一、因為感染肺炎隔離期間屬於什麼假?因為感染肺炎隔離期間屬於病假，勞動者被確診為新型冠狀病毒感染的肺炎病例，並依法享受醫療期待遇的，其工資也應當按照各地病假工資規定的標準支付。...

一、被感染員工後續治療期間的工資怎麼支付？根據《關於貫徹執行<中華人民共和國勞動法>若干問題的意見》第59條規定，職工患病或非因工負傷治療期間，在規定的醫療期間內由企業按有關規定支...

一、返工感染傳染病算工傷嗎?返工感染傳染病不算工傷，感染新型冠狀病毒肺炎，被認定為工傷的，需要勞動者從事相關預防與救治工作的醫護及相關人員。公傷只存在於國家機關公務員和參照公務...

勞動者在工作期間因工作原因感染新型冠狀病毒肺炎，應根據《社會保險法》和《工傷保險條例》認定為工傷，根據《工傷保險條例》的規定享受工傷保險待遇。《工傷保險條例》第十四條《工傷保...

在工作期間因工作原因感染新型冠狀病毒肺炎應當認定為工傷。工傷是指生產勞動過程中，由於外部因素直接作用而引起機體組織的突發性意外損傷，如因職業性事故導致的傷亡及其急性化學物中毒...