工資待遇相關的法律科普

南昌工傷工資待遇是怎樣的構成工傷的，在退休後就不享受工傷待遇，但是如果未領取一次性工傷醫療補助金、享受，一次性工傷醫療補助金的可以在終止勞動合同關係時提出，要求用人單位進行辦理補...

工傷期間關於工資待遇的政策是什麼1、工傷保險條例第二十九條：職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補...

病假工資待遇您好！職工患病，醫療期內停工治療在6個月以內的，其病假工資按以下辦法計發：(一)連續工齡不滿10年的，按本人工資的70%發給;(二)連續工齡滿10年不滿20年的，按本人工資的80%發給;(三...

遼寧省退休職工2024漲工資文件您好！凡是在2016年12月31日之前退休的人員，都從2016年1月1日起調整養老金金額，調整的幅度是在2016年的基礎上平均上調6.5%，不管什麼時候發放，都從2016年1月份...

河北省晚育陪產假規定2023根據《勞動法》及國務院發佈的《女職工勞動保護規定》,任何用人單位的女職工均享有產假,假期為90天,其中產前休假15天。難產的,增加產假15天。多胞胎生育的,...

2023年正科級退休工資保人符合下列條件之一的，達到國家規定的退休年齡；1998年6月30日前參加基本養老保險，可申請按月領取基本養老金：1998年7月1日後參加基本養老保險，1998年7月1日以後辦理...

工傷期間工資待遇如何工傷工資照發，報銷醫藥費，一般沒有獎金和績效獎勵。在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設...

工傷期間工資待遇如何工傷工資照發，報銷醫藥費，一般沒有獎金和績效獎勵。在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設...

仲裁申請書仲裁申請書撰寫沒有固定格式，但是應包含以下內容：1、勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；2、仲裁請...

一、工傷假工資待遇怎麼計算的?職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。工傷假不超過12個月的，是全額工...

病假工資待遇您好！職工患病，醫療期內停工治療在6個月以內的，其病假工資按以下辦法計發：(一)連續工齡不滿10年的，按本人工資的70%發給;(二)連續工齡滿10年不滿20年的，按本人工資的80%發給;(三...

病假工資待遇您好！職工患病，醫療期內停工治療在6個月以內的，其病假工資按以下辦法計發：(一)連續工齡不滿10年的，按本人工資的70%發給;(二)連續工齡滿10年不滿20年的，按本人工資的80%發給;(三...

工資待遇問題敍述不清楚如果你是部隊時傷殘，復員後去昌黎工作，那麼你和普通勞動者是一樣的，工作時間以及待遇，要和單位協商，簽訂勞動合同，但不低於最低工資標準。如果是在工作時造成殘疾，屬於...

職業病病人待遇職業病病人依法享受國家規定的職業病待遇。用人單位對不適宜繼續從事原工作的職業病病人，應當調離原崗位，並妥善安置。用人單位對從事接觸職業病危害作業的勞動者，應當給予...

勞動法辭退按什麼工資賠償根據勞動合同法的規定，合同到期自然終止，如果單位沒有以不低於原合同的勞動條件續約，需要支付3個月工資的經濟補償金。《勞動合同法》第四十七條經濟補償按勞動...

陝西產假工資待遇《陝西省人口與計劃生育條例(修訂草案修改二稿)》明確，依法辦理結婚登記的夫妻在結婚登記前參加婚前醫學檢查的，在法定婚假的基礎上增加10天假期，可以休13天婚假，產假在原...

我們是樂山一超市員工，工資是省內最低工資待遇我們是樂山一超市員工，工資是省內最低工資待遇我們是樂山一超市員工，工資是省內最低工資待遇，最近領導要求我們員工必須購買超市的一種活動卷...

工傷人員停工留薪工資待遇依據《工傷保險條例》之規定，停工留薪期的工資標準按照原工資標準計算。(一)、發生工傷前在本單位工作已滿12個月的，按工傷前12個月應發工資的月平均工資(含基...

剋扣工傷人員的工資待遇怎麼辦(一)據理力爭1、在矛盾只是發生在公司與你之間，且你認為可以通過協商解決的情況下，應當據理力爭。2、理清工傷待遇計算與發放的依據，讓剋扣工傷待遇的情況明...

工傷上班工資待遇是什麼1、勞動者受工傷的，可以享受工傷醫療待遇，但是工傷一般不會影響員工的工資變動，在工傷期間上班，不會因此調低或者提高工資。2、根據《工傷保險條例》第三十一條第一...

工傷工資待遇工傷保險條例第二十九條規定:職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院...

病假有沒有工資待遇減刑沒有時間上的強制規定，監獄經過考核認為應當對犯人減刑的，會向法院提出減刑建議書，法院經過審理認為確有悔改表現或立功的，裁定減刑。...

一、產假怎麼發工資待遇女職工的產假可以分為幾個階段：保胎假、產前假、產假、哺乳假，每個階段產假的工資計算都是不一樣的。(一)保胎假保胎假，工資按照病假髮。保胎假是指符合計劃生育規...

勞務派遣者工資待遇是多少勞務派遣又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、僱員租賃，是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣...

工傷期間工資待遇與原工資福利一樣。根據法律規定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。法律依據：《工...