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勞動合同終止的情形有
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法律
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勞動
合同終止
的情形有
根據《勞動合同法》第四十四條規定:有下列情形之一的,勞動合同終止:
(一)勞動合同期滿的;
(二)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的;
(三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四)用人單位被依法宣告破產的;
(五)用人單位被
吊銷
營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;
(六)
法律
、行政
法規
規定的其他情形。
Tags:
終止
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