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公司違約接觸勞動合同通知涵

欄目: 法律 / 發佈於: / 人氣:3.79K
公司違約接觸勞動合同通知涵
勞動合同違約提前辭職需要提前通知公司嗎

勞動合同違約提前辭職需要提前通知公司。正式員工需要提前三十天以書面或郵件形式通知到用人單位;試用期員工需要提前七天通知用人單位。如果沒有提前通知單位的,單位有權要求員工在完成工作交接之後期滿離職,這是勞動法賦予用人單位的合法權益