HR相关的法律科普

HR如何看应届毕业生的简历

发表于：2023-04-26

HR如何看应届毕业生的简历HR如何看应届毕业生的简历#求职季#【名企HR在线答疑】HR看简历，越看越有趣！恭喜以下参加提问的10名幸运者获得由@微招聘校园招聘送出的小米移动电源！一起看看@陈...
职工实用试用期劳动合同范本（HR必备8篇）

发表于：2023-06-30

职工实用试用期劳动合同范本（HR必备8篇）职工实用试用期劳动合同范本HR必备篇1甲方：____________________________乙方：____________________________身份证号：________________________根据...
公司hr如何管理劳动合同

发表于：2021-08-02

hr如何管理劳动合同1、建立一套科学的劳动合同管理制度，包括相配套的管理办法，如制定劳动合同行为规范、提供示范合同或标准合同范本等。2、督促、检查、指导用人单位与劳动者依照劳动法...
想调岗给HR说

发表于：2023-03-18

调岗主动离职公司是否给补偿调岗主动离职公司是不给补偿的，因为只有如下情形才能够给予补偿，1、若是用人单位有过错，如第三十八条：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)...
国企hr说的工资是扣除五险一金

发表于：2023-03-13

病假工资扣除五险一金，是怎么规定的劳动法规定，病假工资不得低于当地最低工资标准的80%，也就是说，假如你的日薪是100，但是当地的最低工资标准是30元/天，那么你请假的话最少你们公司应该给你...
hr专员劳动合同法培训等相关细则是什么？

发表于：2019-08-29

我们一些员工在某个公司入职的同时，可能会受到公司的一些人事专员的相关培训，那么这里小编为大家带来的是hr专员劳动合同法培训等相关细则是什么？根据相关的说法，劳动法中的培训内容我们应...
HR主管辞职申请书

发表于：2019-03-22

HR主管辞职申请书尊敬的公司领导：首先谢谢您们的赏识和器重，给了担任人力资源主管的机会，其次谢谢您们教了我许多做人的道理和工作方法。但最近由于身体状况每况愈下，感觉到有点力不从心，同...
深圳公租房备案回执号hr

发表于：2023-12-14

官方：深圳积极推行人才房、公租房2016年，时任深圳市委书记强调人才是经济社会发展的第一资源，人才住房关系深圳长远发展大计。必须通过政府和市场手段的高效结合，加大人才住房的建设和供应...
hr订立劳动合同的过程

发表于：2021-06-19

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
hr | 劳动关系

发表于：2024-03-30

劳动关系如何确认确认劳动关系的依据有：劳动关系，即双方当事人是被一定的劳动法律规范所规定和确认的权利和义务联系在一起的，其权利和义务的实现，是由国家强制力来保障的。劳动法律关系的...
hr协商解除劳动合同

发表于：2021-11-06

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
hr可以调岗吗

发表于：2021-10-15

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其...
hr签订劳动合同期限

发表于：2023-12-13

签订劳动合同期限有多久根据《劳动合同法》的规定，劳动合同的期限分为3种：固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限。1、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳...
hr说的工资是扣除五险一金

发表于：2023-04-14

病假工资扣除五险一金，是怎么规定的劳动法规定，病假工资不得低于当地最低工资标准的80%，也就是说，假如你的日薪是100，但是当地的最低工资标准是30元/天，那么你请假的话最少你们公司应该给你...
hr在全年终奖的难点

发表于：2024-02-24

年终奖的定位依据1990年国家统计局制定颁布的《关于工资总额组成的规定》第4条规定，工资总额由六部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资...
hr给员工不发工资条违法吗

发表于：2023-11-16

单位不发工资条违法吗单位不给工资条是违法的。根据《劳动法》规定，对于企业规定的工资分配，员工享有知情权和监督权，也即员工有权知道自己的福利和工资构成等。另外，员工通过工资条能清楚...
hr劳动合同签订内容如何规定？

发表于：2020-10-13

劳动合同，这个是现代社会越来越需要的东西，因为每个人都是需要一份工作来维持自己的生活的，或者说对于生活的要求，对于物质的追求等等都是需要用金钱来实现的，那自然要有一份可以赚钱的工作...
hr劳动关系

发表于：2024-03-30

怎么确认劳动关系用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：(1)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(2)用人单位依法制定的各项劳动规章制度...
hr辞退员工

发表于：2023-12-08

如何辞退员工劳动者有下列情况，用人单位可以随时解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造...
毕业生入职几天辞职HR该怎么办？

发表于：2020-04-11

每年的毕业季，这些毕业的大学生就开始踏入社会寻找一份属于自己的工作，由于刚进入社会，对于社会的工作陌生，对于自己的定位迷茫，经常出现毕业生入职几天辞职的情况。下面小编对于这种情况公...
（HR必备）解除劳动合同协议书范本专业版

发表于：2019-03-11

（HR必备）解除劳动合同协议书范本专业版甲方(用人单位名称)：乙方：性别：由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现乙方因个人原因于_____年_____月_____日提出解除劳动合同，经双方平等自愿协商，共同就...
HR调岗加薪

发表于：2024-04-04

调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容，1，劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳...
hr不给员工发工资条违法吗

发表于：2023-11-16

单位不发工资条违法吗单位不给工资条是违法的。根据《劳动法》规定，对于企业规定的工资分配，员工享有知情权和监督权，也即员工有权知道自己的福利和工资构成等。另外，员工通过工资条能清楚...
HR之企业四种类型人的思考

发表于：2023-11-11

HR之企业四种类型人的思考9月工26日，我在车间体验生活，突然接到老板的电话，告诉我公司与生产部经理解聘了，让我给他办相关手续。这事太突然了，虽然我知道公司生产部经理做不长久，但是没有想...
高效HR不难做 | 有套路

发表于：2023-04-27

有套路，高效HR不难做灭火器的英文缩写和HR一样，而巧合的是不少HR每天确实忙忙碌碌。但忙完之后回头一想，似乎也没有什么成果，关键是还有一堆工作还没做完。不少HR感叹要提高工作效率，做一个...

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