双方必须严格遵照执行。一方违反劳动合同给对方造成经济损失的相关的法律科普

临时工劳动合同模板（简单24篇）

发表于：2023-11-20

临时工劳动合同模板1劳鉴字（）第号甲方（用人单位）名称：性质：地址：法定代表人（单位负责人）：乙方（劳动者）姓名：性别：年龄：民族：文化程度：籍贯：施市县（区）乡（镇）村（街）现住址：属于：农业人口（）非农业人口（）居民身份证...
甲方违反劳动合同

发表于：2021-11-11

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
劳动法在劳动必须严格遵守

发表于：2023-04-22

劳动法裁员补偿标准一、劳动者存在《劳动合同法》第三十九条规定之情形，且用人单位据此与劳动者解除劳动合同，用人单位无需向劳动者支付任何赔偿。二、用人单位依据《劳动合同法》第四十...
订立劳动合同的双方是否必须协商一致

发表于：2022-11-10

律师解析：订立劳动合同的双方必须协商一致。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三条的规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同...
违反劳动合同双方约定

发表于：2021-04-18

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
行贿给对方造成损失

发表于：2020-11-03

贪污受贿是指企事业单位人员利用职权之便，侵吞挪用公款充当个人资产或者通过损害公共资产来提升个人资产，是为贪污;受贿是指企事业单位相关负责人利用自身职权，收受他人财物。惩治贪污、...
违反相方劳动合同

发表于：2021-11-11

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
违反劳动合同时的双方责任有哪些？

发表于：2021-07-23

劳动者在与用人单位发生劳动事实关系之后，或者之前，通常会签订劳动合同，劳动合同一般是证明劳动者在用人单位工作的证明，但是就算签订了劳动合同，也经常会发生双方或者一方违反劳动合同的情...
离婚必须给女方精神损失费么？

发表于：2020-01-20

一、离婚必须给女方精神损失费么?离婚必须给女方精神损失费，不存在精神赔偿，就不需要进行您支付损坏费用。是否要给应该要看实际的情况，根据我国相关法律规定，受害方因过错方重婚，与他人同...
订立劳动合同的双方是不是必须协商一致

发表于：2022-11-10

律师解析：订立劳动合同的双方必须协商一致。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三条的规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同...
强制执行必须双方同意

发表于：2023-03-22

离婚必须双方同意吗不一定可以双方同意，也有可能一方不同意如果双方都同意，可以一起到任意一方户籍所在地的民政局办理，如果另一方不同意，则您应当到对方的户籍所在地或者经常居住地的法院...
合同双方均无违约必须解除

发表于：2020-10-18

合同违约是指合同一方或双方违反合同中约定的义务、法律直接规定的义务和法律原则和精神所要求的义务。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿...
劳动合同双方一份

发表于：2023-04-20

劳动合同就一份吗1、按劳动合同法第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。2、劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一...
劳动合同双方违约

发表于：2021-04-18

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
合同必须双方签字吗

发表于：2019-06-16

合同是需要双方签字，需要根据实际情况进行确定，当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的，可以在合同成立之前要求...
单方违反劳动合同

发表于：2021-11-11

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
经济仲裁必须取得对方同意吗？

发表于：2023-07-06

经济仲裁可以单方申请;但需要双方有仲裁的约定;根据《中华人民共和国仲裁法》第四条当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当双方自愿，达成仲裁协议。没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予...
合同解除必须经对方同意效力

发表于：2023-07-01

合同解除后有什么效力原则上合同的解除有溯及力，溯及到合同成立时就失去效力。如果双方当事人已经履行了合同，这时就要互负返还财产的义务。请求对方返还财产是一种不当得利请求权，诉讼时...
打架造成对方财产损失

发表于：2024-04-11

打架造成对方轻微伤的法律后果是什么违反了《治安管理处罚法》的规定，应当被行政拘留、罚款;《治安管理处罚法》(2012修正)第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日...
单方面违反劳动合同

发表于：2023-11-28

劳动合同单方面毁约怎么办要看具体情况定。若是签订劳动合同后，用人单位拒绝用工的，劳动者可以以未提供劳动条件，解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十六条有...
给对方造成损失应如数赔偿 | 合同中约定一方违约

发表于：2020-04-27

除法律另有规定外，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但不得超过违反合同一方...
双方当事人就必须遵守约定吗 | 合同一经订立

发表于：2024-01-07

合同一经订立,双方当事人就必须遵守约定吗首先，双方约定了双方签字、盖章之日合同生效，当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。因此，该合同在双方没有均在...
以兹双方共同遵照执行

发表于：2023-11-21

双方离婚后孩子共同抚养可以吗？如今离婚现象很普遍，离婚后夫妻双方肯定要面临子女抚养权的问题，每个父母都希望子女可以留在自己的身边，处理不好就容易引发纠纷，还会影响子女的身心健康。所...
对方违约造成自己损失要怎么办

发表于：2019-12-28

1、合同中，有约定违约责任的，按照合同约定，承担违约责任。2、合同中，无约定违约责任的，可要求对方赔偿因对方的违约，所造成的实际损失。实际损失的计算，根据双方在履行合同的过程中，因为对方违...
劳动合同是双方当事人必须遵守的协议吗？

发表于：2021-09-26

一、劳动合同是双方当事人必须遵守的协议吗?是的，劳动合同，又称劳动契约、劳动协议。劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式，也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提，在《劳动法》中...