无固相关的法律科普

无固劳动合同

发表于：2023-11-30

不签无固期限合同并解除劳动关系应该如何补偿用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。但需要注意的是，虽然已经视为用...
无固辞退员工

发表于：2023-03-28

员工无合同被辞退怎么赔偿员工无合同被辞退的赔偿方式为：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月...
无固定期限 | 劳动法

发表于：2021-07-28

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
无固定收入证明

发表于：2019-03-21

收入证明，是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对经济收入的一种证明。一般在办理签证、银行贷款，信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。在申请信用卡或者办理其...
抚养费 | 无固定工作

发表于：2020-11-18

基于亲子关系的特殊情感联系和家庭共同生活状态，父母对未成年子女的抚养虽是强制义务，但绝大多数情形是父母自觉自愿地履行其义务为结果，法律和社会公力无须过多干预或介入。然而，这并不排...
无发票固定资产

发表于：2023-03-31

购买固定资产取得发票的增值税税额计入固定资产吗自2009年1月1日起，允许全国范围内的所有增值税一般纳税人抵扣其新购进或自制固定资产所含的进项税额，未抵扣完的进项税额结转下期继续抵...
无形固定资产

发表于：2021-08-15

公司发展的好坏，与公司经营状况是密切相关的，因为科学的管理能促进公司快速的发展，增强公司的竞争力，才能在竞争激烈的市场环境下生存下去，反之则可能被市场淘汰。经营管理是相互渗透的，我们...
劳动合同固定跟无固定区别

发表于：2021-09-29

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
无固定 | 劳动合同固定期限

发表于：2021-05-03

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
无固定期合同赔偿

发表于：2020-12-07

我们需要分两种情况进行分析。一、若用人单位存在违法行为，劳动者依据《劳动合同法》第三十八条要求解除劳动合同，或用人单位依据《劳动合同法》第四十条解除劳动关系的，或用人单位与劳动...
固定资产无残值

发表于：2023-02-02

固定资产计提折旧要考虑残值吗固定资产计提折旧时，是否考虑残值，是折旧方法的选择。平均年限法又称直线法，是最简单并且常用的一种方法。此法是以固定资产的原价减去预计净残值除以预计使...
劳动法无固定期限

发表于：2021-07-28

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
无固期劳动合同法

发表于：2023-11-30

劳动合同法试用期规定《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定...
无固定和固定劳动合同的区别

发表于：2021-09-29

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
固定资产无发票

发表于：2023-03-31

购买固定资产取得发票的增值税税额计入固定资产吗自2009年1月1日起，允许全国范围内的所有增值税一般纳税人抵扣其新购进或自制固定资产所含的进项税额，未抵扣完的进项税额结转下期继续抵...
劳动合同签无固定

发表于：2023-11-30

未签无固定期劳动合同吗对第一种情形，《实施条例》第7条规定：“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照《劳动合...
无固定工资抚养费

发表于：2020-11-18

基于亲子关系的特殊情感联系和家庭共同生活状态，父母对未成年子女的抚养虽是强制义务，但绝大多数情形是父母自觉自愿地履行其义务为结果，法律和社会公力无须过多干预或介入。然而，这并不排...
无固定工作抚养费

发表于：2020-11-18

基于亲子关系的特殊情感联系和家庭共同生活状态，父母对未成年子女的抚养虽是强制义务，但绝大多数情形是父母自觉自愿地履行其义务为结果，法律和社会公力无须过多干预或介入。然而，这并不排...
无固定期强行调岗

发表于：2023-03-01

如果强行调岗可以随时辞职吗按《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付...
无固定期限调岗

发表于：2021-09-29

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其...
上海无固定期调岗

发表于：2023-04-10

无固定合同被调岗降薪不同意怎么办无固定期限劳动合同内公司不可以单方面转岗降薪，公司无故降职降薪，一则违法劳动合同法规定的变更劳动合同需要经过双方协商一致的规定，也违法劳动合同法...
固定劳动合同和无固定劳动合同

发表于：2023-11-30

无固定劳动合同的好处有哪些无固定劳动合同的好处：有利于工作的连续性稳定性，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。无固定期限合同和固定期限在合同订...
无固定期限劳动法

发表于：2021-07-28

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
无固定和固定劳动合同的区别吗

发表于：2021-09-29

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
员工无固定期辞退

发表于：2023-04-25

是否无固定期劳动合同辞退需要补偿1、无固定期限的劳动合同无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型，在履行过程中，任何一方由于某种原因希望或已提出解除劳动合同，另一方只要表示同...