考评相关的法律科普

金融消费者的权益保护绩效考评体系

发表于：2023-03-01

消费者权益保护(一)保护机关消费者权益保护机关有两类：即行政执法机关和行业主管部门。行政执法部门包括工商行政管理部门、技术监督部门、卫生监督管理部门、进出口商品检验部门等。工...
机械工业部科技事业单位档案目标管理考评定级（暂行）办法

发表于：2022-02-10

机械工业部科技事业单位档案目标管理考评定级（暂行）办法为深入实施《档案法》，进一步提高科学技术事业单位档案管理水平，根据国家档案局、国家科委、建设部联合下发的《科学技术事业单位档...
年终奖考评报告

发表于：2023-02-22

年终奖发放标准年终奖作为员工奖金的一部分，是员工薪酬所得，属于企业应该发放的范畴，至于是否发放，发放多少，既要根据企业效益情况，也要根据企业与员工劳动合同、集体合同而定。所以不是每个...
金融消费权益保护考评

发表于：2024-03-08

如何协商解决消费权益纠纷消费者争议可以通过消费者协会调解解决。消费者在找经营者协商之前，应咨询或学习《消费者权益保护法》、《产品质量法》、新“三包”规定及其他相关的法律、法...
试用期人员考评表

发表于：2023-01-08

试用期人员考评表的相关标准是什么的试用期人员转正的考核标准：工作技能方面：（权重值：70%）岗位熟识度：了解各项工作内容，懂得如何合理计划工作开展；（10%）适岗程度：表现出来的知识、经验、能力和技...
如何考评假释人员

发表于：2023-04-05

假释假释，是对被判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行一定刑期之后，因其遵守监规，接受教育和改造，确有悔改表现，不致再危害社会，而附条件地将其予以提前释放的制度。被假释的犯罪分子，在假...
金融消费者权益保护绩效考评体系

发表于：2023-05-04

消费者权益保护(一)保护机关消费者权益保护机关有两类：即行政执法机关和行业主管部门。行政执法部门包括工商行政管理部门、技术监督部门、卫生监督管理部门、进出口商品检验部门等。工...
金融消费权益保护绩效考评体系

发表于：2023-03-01

如何协商解决消费权益纠纷消费者争议可以通过消费者协会调解解决。消费者在找经营者协商之前，应咨询或学习《消费者权益保护法》、《产品质量法》、新“三包”规定及其他相关的法律、法...
广东省依法行政考评办法

发表于：2022-02-11

广东省依法行政考评办法为了深入推进依法行政，加快建设法治政府，根据国家、省有关法治政府建设要求和《广东省行政执法监督条例》等的规定，结合本省实际，制定本办法。《广东省依法行政考评...
金融消费者权益保护考评

发表于：2024-03-08

消费者权益保护(一)保护机关消费者权益保护机关有两类：即行政执法机关和行业主管部门。行政执法部门包括工商行政管理部门、技术监督部门、卫生监督管理部门、进出口商品检验部门等。工...
消费者权益保护工作监督考评制度

发表于：2024-04-04

消费者权益保护(一)保护机关消费者权益保护机关有两类：即行政执法机关和行业主管部门。行政执法部门包括工商行政管理部门、技术监督部门、卫生监督管理部门、进出口商品检验部门等。工...
计量标准考评员管理规定

发表于：2022-03-29

计量标准考评员管理规定为进一步规范计量标准考评员考评行为，提高计量标准考评员专业能力和管理效能，保障计量标准考核工作质量，市场监管总局组织修订了《计量标准考评员管理规定》。颁布...
劳动合同续签员工工作考评表

发表于：2021-08-28

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
庭审观摩考评

发表于：2023-05-28

刑事案件抗诉庭审观摩会的意义是什么刑事案件抗诉庭审观摩会其主要的意义在于学习案件的审理过程，吸收相关实战经验，尽最大可能的保证案件审理结果的准确性。抗诉是人民检察院发现或者认...
调岗考评表

发表于：2023-01-08

调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容，1，劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳...
金融消费者权益考评制度

发表于：2024-03-08

消费者有哪些权益主要有：(1)安全保障权;(2)知悉真情权;(3)自主选择权;(4)公平交易权;(5)依法求偿权;(6)求教获知权;(7)依法结社权;(8)维护尊严权;(9)监督批评权。消费者权益，是一定社会...
关于开展检察官业绩考评工作的若干规定

发表于：2022-02-10

关于开展检察官业绩考评工作的若干规定最高人民检察院日前印发《关于开展检察官业绩考评工作的若干规定》，进一步规范检察官业绩考评工作，内容涵盖检察官办理案件和其他检察业务的质量、...
年终奖评分考核表

发表于：2023-01-08

年终奖发放标准年终奖作为员工奖金的一部分，是员工薪酬所得，属于企业应该发放的范畴，至于是否发放，发放多少，既要根据企业效益情况，也要根据企业与员工劳动合同、集体合同而定。所以不是每个...
合同到期考核评价表

发表于：2023-01-08

护士合同到期考核表怎么写护士合同到期考核表应该围绕合同规定总结在合同期里的工作(相当于工作总结)，对于格式没有固定的要求，但是需要注意的是、事实求是反映情况、善于分析材料，发现规...
员工调岗考核评估表

发表于：2023-06-19

调岗后员工拒不到岗旷工一般是指：除有不可抗拒的因素影响，职工无法履行请假手续情况外，职工不按规定履行请假手续，又不按时上下班即属于旷工。在用人单位调整劳动者的岗位合法的前提下，只要...
高考政审老师评语

发表于：2023-11-30

高考政审家属犯罪怎么办家属是指什么样的家属？考生的父母或兄弟姐妹？如果是父母或兄弟姐妹以外的其他亲属，影响不大。如果是父母或兄弟姐妹有犯罪的，政审被查出来，也只是某些敏感专业不能报...
员工调岗考核评估

发表于：2023-06-19

调岗后员工拒不到岗旷工一般是指：除有不可抗拒的因素影响，职工无法履行请假手续情况外，职工不按规定履行请假手续，又不按时上下班即属于旷工。在用人单位调整劳动者的岗位合法的前提下，只要...
试用期评估考核表

发表于：2023-06-19

试用期评估考核表，应该如何填写工作态度就写你对待工作的情绪，就是热情，或者积极之类的，工作能力就是你完成工作的能力，你可以写强或者合格，剩下的就按照你实际工作经验来谈，以上是对如何填写...
员工考核评估调岗

发表于：2023-06-19

调岗后员工拒不到岗旷工一般是指：除有不可抗拒的因素影响，职工无法履行请假手续情况外，职工不按规定履行请假手续，又不按时上下班即属于旷工。在用人单位调整劳动者的岗位合法的前提下，只要...
劳务外包考核测评表

发表于：2023-01-08

劳务派遣和劳务外包的区别是什么1、劳务外包可以是个人，也可以是法人或其他实体;劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定设立的法人实体。2、劳动者管理的责任主体不同。发包企业对...