下列情况视为不具有劳动关系:1、用人单位和劳动者不符合法律、法规规定的劳动主体资格;2、用人单位和劳动者之间没有形成管理与被管理的情形;3、劳动者提供的劳动不是用人单位业务的组成部分;4、用人单位备案记录,没有与劳动者建立劳动关系的情况。法律依据:《劳动法》第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。