出事能获赔吗 | 单位未上工伤险

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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未上工伤保险，医疗费如何赔偿

没有社保的话，可以起诉公司要求公司赔偿。应当自己或者委托律师申请工伤认定。然后申请劳动能力鉴定，有了结果才能要求赔偿，赔偿项目有一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金等，具体金额要根据年龄计算。如果还有不清楚的地方可以电话与我联系。