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企业单方变更合同员工怎么解决
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法律
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企业
单方
变更合同员工怎么解决
1.单位单方变更劳动合同,属于用人单位
违反
《劳动合同法》规定,劳动者可以反馈到用人单位所在地的人力资源与
社会保障
局申请
劳动仲裁
,要求认定用人单位单方面变更的劳动合同内容无效。
2.《劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同
约定
的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
Tags:
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企业
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