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安康试用期解除劳动合同
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法律
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安康试用期解除劳动合同的赔偿标准是怎样的?
如果企业在试用期内能证明员工不符合录用条件的,企业可以解除劳动合同并且不需要赔偿;如果企业未能提出合理理由无故和员工解除劳动合同或者员工有
证据
证明自己符合录用条件的,企业解除劳动合同属于
违法
,需要进行经济赔偿,一般是半个月到一个月的
工资
。
Tags:
劳动合同
安康
试用期
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