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劳动争议处理遵循的原则是什么
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劳动争议处理原则是什么,和公司发生了劳动争议
1.合法的原则 2.公正的原则 3.及时处理原则 4.依法维护双方当事人的合法权益原则 依法维护当事人双方的合法权益就是在处理劳动争议过程中,承担争议处理职责的劳动争议处理
机构
必须坚持以事实为依据,以
法律
为准绳,对争议案件进行
审查
和处理。
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争议
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劳动
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