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劳动仲裁时工资该如何算
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法律
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劳动仲裁
时
工资
该如何算
劳动者和用人单位如果发生了劳动纠纷的时候,
协商
不能解决那就需要通过
仲裁
的方式进行。经济补偿金按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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劳动仲裁
工资
仲裁
劳动纠纷
劳动
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