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發表於:2021-09-10
一、勞動合同法生育假能休息幾天?女職工生育享受不少於九十天的產假。《女職工勞動保護規定》第8條規定"女職工產假爲90天,其中產前休假15天。難產的,增加產假15天。多胞胎生育的,每多生...
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發表於:2021-05-20
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2021-12-08
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2020-10-04
長假、婚假、年假能一起休嗎?或許很多人對此都不是很瞭解,今天本站小編整理了長假、婚假、年假一起休的有關問題,希望能爲您提供一些幫助。員工:能合起來休就完美了“我想把年假和國慶長...
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發表於:2023-03-02
綜合工時制在休年假時,是應該按照天算、還是按小時算?應該是按天算了的。《職工帶薪年休假條例》第三條職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的...
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發表於:2021-11-26
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2023-12-01
哺乳期能不能離婚(一)丈夫提起離婚訴訟根據婚姻法的規定,妻子處於哺乳期的,男方提出離婚是不可以的。但是,在女方哺乳期期間,男方提離婚並非絕對不允許,如果女方有重大錯誤,或因婚後與人通姦...
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發表於:2019-04-18
不能。因爲消費者權益保護法所保護的消費者總處在弱者的地位,而知假買假者不同,其在購買商品前已經瞭解經營者出售的商品的真實情況,而在買賣關係中並不處於弱者的地位,可能會使其獲得與其...
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發表於:2024-03-02
工傷鑑定書丟了怎麼辦勞動者在工作過程中有時候難免會受傷,這時候就需要對他們的傷情進行鑑定。但是工傷鑑定書丟失怎麼辦一般工傷鑑定等級的報告下來以後,一般是一式三份,單位、勞動者本...
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發表於:2024-03-02
夫妻財產未放一起是否還算是共同財產夫妻財產未放一起算是共同財產。法定夫妻共同財產是指在夫妻雙方婚前或婚後未對夫妻財產作出約定或者約定無效的情況下,直接適用法律規定的夫妻財產...
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發表於:2024-03-22
未休年假能獲得補償嗎職工因工未休年假的可以獲得補償。單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經職工本人同意可以不安排職工休年休假,對職工應休未休的年休假天數,單位應當按照該職工...
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發表於:2023-06-15
一、國家公務員病假與年假能一起休嗎?可以,須經過單位批准。《企業職工患病或非因工負傷醫療期的規定》第三條企業職工因患病或非因工負傷,需要停止工作醫療時,國家規定門診病假最多開幾...
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發表於:2020-12-24
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2021-05-20
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2023-12-30
年假可以和春節一起休嗎法律沒有規定年休假不可以跟法定節假日一起休,但要考慮公司關於年假和春節的相關規定。若是公司的規章制度中明確規定了,員工休年假不能與春節放假一起休,且公司的...
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發表於:2021-08-05
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2019-04-18
不能。因爲消費者權益保護法所保護的消費者總處在弱者的地位,而知假買假者不同,其在購買商品前已經瞭解經營者出售的商品的真實情況,而在買賣關係中並不處於弱者的地位,可能會使其獲得與其...
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發表於:2021-05-20
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2023-11-28
探親假可以分開休嗎根據規定,探親假天數從20到45天不等:1、職工探望配偶的,每年給予一方探親假一次,假期爲三十天;2、未婚職工探望父母,原則上每年給假一次,假期爲二十天。如果因爲工作需要,...
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發表於:2023-11-29
勞動法年假怎麼休根據職工帶薪休假條例規定,勞動者工作滿一年的即可以享受帶薪年休假待遇。具體休假時間按照工作年限確定。職工累計工作已經滿一年,不滿十年的,年休假爲五天,已滿十年不滿...
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發表於:2023-11-28
產假休完後請哺乳假隨着各省市的《人口與計劃生育條例》規定了享受生育延長假後,已不再設有“哺乳假”。也就是說,一般情況下,涉及哺乳的女職工,只能按國務院《女職工勞動保護特別規定》第...
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發表於:2023-12-30
工傷保險賠付多少錢根據相關法律規定,“工傷保險賠償多少錢,工傷保險賠付標準”的解答如下:關於工傷保險賠付多少錢解答如下:工傷保險按照傷殘等級支付應由工傷保險基金支付的費用,建議申請...
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發表於:2021-05-20
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2021-11-26
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2024-03-02
請問產假和哺乳假可以一起休嗎?哺乳假和產假一樣,對媽媽和寶寶來說都是非常重要的,但哺乳假的時間很零碎,那麼,產假和哺乳假可以一起休嗎?關於這方面,法律並不會強制,如果向公司提出申請,在公司...