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發表於:2020-08-01
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
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發表於:2021-06-26
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2023-04-03
員工入職當月工資怎麼發計算月出勤天數和月工資,全月出滿勤即爲21.75天,如果休息日出勤,則應按照加班時間計算,而不應計算到月計薪天數當中。統計月出勤時間,這裏特別應當注意的是不應統計...
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發表於:2023-11-26
商業房屋租賃費稅率如下1、交房產稅,出租方要按租金年收入的12%交納房產稅。2、印花稅,租賃雙方在辦理租賃登記時應按租賃合同所載租賃金額的千分之一貼花。3、營業稅,單位和個人出租房屋...
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發表於:2023-03-02
大家的公積金是當月交當月的,還是當月交上月的根據公積金政策規定:單位應當於每月發放職工工資之日起五日內將單位繳存的和爲職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內。所以,如果你們...
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發表於:2023-03-02
年終獎金能否代替加班工資根據我國法律規定,在法定假日期間,用人單位要安排員工加班,應事先徵得工會和員工的同意,不能強行命令員工加班,除搶修、救險、救災等法定情形外,勞動者對於單位安排...
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發表於:2020-09-13
方式一:登錄當地社保網站查詢只需在搜索“某地個人社保查詢”,跳出當地社保網站,點擊並輸入個人社保賬戶及密碼登錄後,即可進行查詢!這種方式,查詢的信息最是全面。不僅可以看到個人繳費記...
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發表於:2023-11-28
企業要怎麼給員工工資1、工資支付應當以貨幣形式、按月、按照用人單位與勞動者約定的數額,支付給勞動者本人,由本人簽收。2、用人單位發放工資應該給付工資憑證,嚴格防止用人單位做假工資...
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發表於:2020-07-17
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
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發表於:2021-11-25
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
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發表於:2023-11-22
加班費怎麼發首先,加班時長有法律規定,公司要求員工加班,加班時長要在法律規定的範圍內。我國勞動法第四十一條規定:用人單位由於生產經營需要,經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間,一般...
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發表於:2023-04-06
公司3月要關門了,一年的年假可以用嗎?不可以!應當可以按照工作時間折算享受年休假。人力資源社會保障部《企業職工帶薪年休假實施辦法》第十二條用人單位與職工解除或者終止勞動合同時,...
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發表於:2021-03-30
一、當月只上了幾天班社保公司部分哪個承擔?當月只上了幾天班社保公司部分由用人單位來承擔,勞動關係還在不交社保公司會有什麼法律後果?1、勞動者有權解除勞動合同,用人單位應支付經濟...
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發表於:2021-01-25
算。1、離職當月工資應按實際出勤計算,應發工資=月薪÷21.75×出勤天數;2、國慶節10月1日-10月3日三天爲法定節日,是帶薪假,應視爲勞動者正常出勤,計算工資,如果安排加班的,應依法支付日工資...
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發表於:2023-12-15
一、協議解除勞動合同當月需要交社保嗎離職後,根據離職的時間來決定公司是否當月繳納社保。一般來說,月初以及月中離職的,當月社保停繳,一般情況下當月公司不會給員工繼續發工資了,社保繳納...
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發表於:2023-06-20
延時加班當月休帶薪假及辭職了能休年假嗎?依據《職工帶薪年休假條例》第五條:中的內容是解決問題中的延時加班當月休帶薪假的工資計算單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經職工本人...
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發表於:2023-12-15
時間:2023-09-0223:14:21瀏覽:2423次來源:本站小編整理高溫費用每個地的規定都是不一樣的,因此高溫費用是否當月發放,根據當地的標準來判斷,有可能會當月發放,也有可能會按日發放,或者是一次性...
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發表於:2021-09-03
刑事犯罪是各種社會矛盾和社會消極因素的綜合反映,並且這種反映表現的領域和強度,與一個國家社會變革的深度和廣度密切相關。法律明文規定爲犯罪行爲的,依照法律定罪處刑;法律沒有明文規...
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發表於:2020-10-31
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
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發表於:2023-06-18
退房後按揭貸款應該怎麼還在回答“退房後按揭貸款應該怎麼還”這個問題前,購房者必須知道,購房者與銀行之間的借貸關係是獨立於房屋買賣關係之外的,解除購房合同並不同時解除貸款合同。也...
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發表於:2023-11-12
離職當月社保誰交?個人如何補繳社保?1、可以到當地的社會勞動保障局申請補繳。2、如果之前沒有交過的話,那是無法往前補交的,所謂的補交,只存在於開養老賬戶後欠交的時段。另外如果是補交,滯...
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發表於:2024-03-29
沒買工傷保險受工傷怎麼處理沒買工傷保險受工傷應該先向勞動部門申請工傷認定,如可能構成傷殘的,再申請勞動能力鑑定。最後根據具體的情況,要求公司賠償各項費用。根據《工傷保險條例》第...
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發表於:2024-03-09
離職當月的五險一金怎麼辦?在原單位繳納五險一金,離職後找了新工作,五險一金的處理方式是:一、養老保險有個人賬戶,身份證號就是帳號,辭職後可以有三種處理方式:1,停止交費,形成繳費年限中斷,個...
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發表於:2021-10-19
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
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發表於:2021-11-12
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...