拒不接受相關的法律科普

拒不接受勞動能力鑑定的是否停止享受工傷保險待遇

發表於：2021-02-19

工傷職工有配合鑑定的義務，工傷職工拒不接受勞動能力鑑定的，停止享受工傷保險待遇。勞動能力鑑定是確定傷殘等級的必經程序，只有確定工傷殘等級纔可以享受相應的傷殘待遇；沒有進行傷殘等級...
因公負傷拒不接受調崗

發表於：2023-04-11

企業調崗降薪員工不接受怎麼辦企業調崗降薪員工不同意的話公司只能讓員工在原來的工作崗位上繼續工作了，因爲調換工作崗位的這件事情本身就必須要徵得勞動者的同意，勞動者有權拒絕企業提...
拒不接受拘傳

發表於：2023-06-14

出入境人員拒不接受衛生處理的有什麼法律後果《國境衛生檢疫法實施細則》第一百零九條第三項、第一百一十條第一款規定，對拒絕接受檢疫或者抵制衛生監督，拒不接受衛生處理的，處以警告或者...
律師該如何處理 | 被告人拒不接受指定辯護

發表於：2024-01-07

被告人拒不接受指定辯護,律師該如何處理被告人拒不接受指定辯護,律師該如何處理被告人當庭拒絕辯護人爲其辯護，要求另行委託辯護人的，應當同意，並宣佈延期審理。被告人要求人民法院另行指...
員工拒不接受調崗可以辭退嗎

發表於：2019-03-23

一、員工拒不接受調崗可以辭退嗎用人單位對勞動者進行調崗，需要經過勞動者的同意，調崗屬於變更勞動合同的主要內容，用人單位必須先與勞動者協商一致，未經勞動者同意，用人單位單方面調整崗位...
故意傷害積極賠償原告拒不接受怎麼辦？

發表於：2023-04-21

一、故意傷害積極賠償原告拒不接受怎麼辦?故意傷害積極賠償原告拒不接受需要按照故意傷害罪來進行處罰。涉嫌故意傷害罪，應當按照造成的傷害後果定罪量刑，並且依法進行賠償，犯罪嫌疑人拒...
行政處罰執行方式 | 拒不接受調查能否執行行政處罰

發表於：2024-01-09

一、拒不接受調查能否執行行政處罰被調查單位拒不接受行政機關調查，如果行政機關作出處罰決定後，被處罰單位要執行行政處罰，如果不執行的，行政機關可以申請強制執行。《中華人民共和國行政...
產品質量法拒絕接受抽檢

發表於：2021-01-29

任何產品都是爲滿足用戶的使用需要而製造的。對於產品質量來說，不論是簡單產品還是複雜產品，都應當用產品質量特性或特徵去描述。產品質量特性依產品的特點而異，表現的參數和指標也多種多...
父母拒絕接受贍養

發表於：2019-06-13

撫養子女、孝敬老人本是我們每個人都應該去承擔的責任。但生活中不僅存在有些男女只能通過收養的方式才能爲人父母的現象，還存在着有些子女不願贍養自己年邁雙親的事實。前者應該按照法...
員工不接受辭退

發表於：2021-05-20

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
依法不接受傳喚

發表於：2021-03-17

爲了是刑事訴訟程序順利進行相關機關依法對犯罪嫌疑人採取的羈押或逮捕等行爲就叫做強制措施。強制措施的執行者是必須經過相關的申請才能對犯罪嫌疑人採取強制措施的，否則屬於非法執行...
拒絕接受物價局調解書

發表於：2019-06-13

司法文書主要包括具有法律效力的文書，如判決書、裁定書等;也包括不直接發生法律效力，但對執行法律有切實保證作用的文書，如判決書等，注意：訴狀不屬於司法文書。司法活動中我們回答看見起訴...
受遺贈人不接受遺贈

發表於：2020-12-17

遺產繼承是指生前享有財產因死亡而轉移給他人的死者爲被繼承人;被繼承人死亡時遺留的財產爲遺產;依照法律規定或者被繼承人的合法遺囑承接被繼承人遺產的人爲繼承人;繼承人依照法律的...
不接受加班

發表於：2023-11-30

下班時間不接受加班合法嗎正常情況下用人單位要求勞動者延長工作時間，首先必須是由於生產經營需要，其次要與工會和勞動者協商，用人單位不得強迫勞動者加班，也就是說勞動者若不同意加班有權...
可以拒絕接受遺贈

發表於：2020-12-17

遺產繼承是指生前享有財產因死亡而轉移給他人的死者爲被繼承人;被繼承人死亡時遺留的財產爲遺產;依照法律規定或者被繼承人的合法遺囑承接被繼承人遺產的人爲繼承人;繼承人依照法律的...
不接受調崗離職

發表於：2023-04-15

企業調崗降薪員工不接受怎麼辦企業調崗降薪員工不同意的話公司只能讓員工在原來的工作崗位上繼續工作了，因爲調換工作崗位的這件事情本身就必須要徵得勞動者的同意，勞動者有權拒絕企業提...
員工調崗不接受

發表於：2024-01-28

企業調崗降薪員工不接受怎麼辦企業調崗降薪員工不同意的話公司只能讓員工在原來的工作崗位上繼續工作了，因爲調換工作崗位的這件事情本身就必須要徵得勞動者的同意，勞動者有權拒絕企業提...
不接受合同違約

發表於：2023-11-26

起訴離婚可以不接受調解嗎1、調解是人民法院審理離婚案件的必經程序，由於其發生在訴訟過程中，所以也叫訴訟內調解。在訴訟過程中進行調解，有利於對當事人進行法制宣傳教育和思想指導工作，...
員工拒絕接受辭退

發表於：2019-06-13

勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其...
接受不接受領導的調崗

發表於：2020-11-06

勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其...
工傷鑑定書拒絕接受

發表於：2021-01-29

工傷鑑定是在申請工傷鑑定的職工被認定爲工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之後，由設區的市以上勞動能力鑑定委員會對其工傷有關事宜進行鑑定的行爲。工傷鑑定的範圍包括：勞動能力鑑定...
單位調崗不接受

發表於：2023-04-20

企業調崗降薪員工不接受怎麼辦企業調崗降薪員工不同意的話公司只能讓員工在原來的工作崗位上繼續工作了，因爲調換工作崗位的這件事情本身就必須要徵得勞動者的同意，勞動者有權拒絕企業提...
遺贈的接受和拒絕

發表於：2019-06-13

遺產繼承是指生前享有財產因死亡而轉移給他人的死者爲被繼承人;被繼承人死亡時遺留的財產爲遺產;依照法律規定或者被繼承人的合法遺囑承接被繼承人遺產的人爲繼承人;繼承人依照法律的...
拒絕接受隔離將受到哪些處罰

發表於：2021-01-29

勞動糾紛是現實中較爲常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害...
發函不接受調崗

發表於：2024-02-28

企業調崗降薪員工不接受怎麼辦企業調崗降薪員工不同意的話公司只能讓員工在原來的工作崗位上繼續工作了，因爲調換工作崗位的這件事情本身就必須要徵得勞動者的同意，勞動者有權拒絕企業提...