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  • 勞動合同補充協議漲薪
    發表於:2023-11-29
    勞動合同可以有補充協議嗎可以,補充協議是需要的是對生效的合同做補充,沒有簽字是無效的,具體如下:《合同法》第三十二條當事人採用合同書形式訂立合同的,自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成...
  • 要求漲薪申請書範本
    發表於:2019-06-06
    要求漲薪申請書範本集團公司董事會:集團公司乘着改革的東風,奮力拼搏,穩健發展,至目前已經成爲我縣縣域經濟的強勢企業。爲落實靳總提出的“以人爲本”的管理理念,充分調動廣大員工的工作積...
  • 要求漲薪申請書範文
    發表於:2019-06-06
    要求漲薪申請書範文集團公司董事會:集團公司乘着改革的東風,奮力拼搏,穩健發展,至目前已經成爲我縣縣域經濟的強勢企業。爲落實靳總提出的“以人爲本”的管理理念,充分調動廣大員工的工作積...
  • 請問2023年退休金還漲不漲
    發表於:2023-04-22
    2023年退休工資還漲嗎根據當前退休人員工資低,物價在增長,國民經濟在發展的現狀看,2018年退休人員工資肯定會繼續上調,迎來第十四次退休工資的上漲。...
  • 2022年企業退休金漲不漲
    發表於:2022-03-23
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 房東漲房租是隨便漲嗎
    發表於:2022-02-13
    在租賃期限內,房東不可以隨意漲租。根據《商品房屋租賃管理辦法》規定,出租人應當按照合同約定履行房屋的維修義務並確保房屋和室內設施安全。未及時修復損壞的房屋,影響承租人正常使用的...
  • 2023年養老金漲不漲
    發表於:2023-12-03
    養老金今年怎麼漲養老金漲幅根據《關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》明確從2019年1月1日起,爲2018年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人...
  • 今年退休養老金漲不漲?
    發表於:2021-03-07
    對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
  • 2022年河北退休工資漲不漲
    發表於:2021-08-29
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 工資上漲後子女撫養費漲嗎
    發表於:2021-01-12
    一、工資上漲後子女撫養費漲嗎?工資上漲後子女撫養費也不一定上漲,子女要求增加撫育費有下列情形之一,父或母有給付能力的,應予支持。(1)原定撫育費數額不足以維持當地實際生活水平的;(2)...
  • 2023年退休金漲不漲
    發表於:2023-11-29
    退休工資漲不漲退休養老金上調消息:2018養老金仍上調,漲幅未定明年我國企業退休人員的養老金水平仍有望上漲,只是目前漲幅尚未確定,需要根據財政支付能力、物價水平等影響因素綜合計算。對...
  • 老年退休工資漲沒漲
    發表於:2021-07-29
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 2022企業退休金漲不漲
    發表於:2021-08-29
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 明年2022退休金還漲不漲
    發表於:2021-02-24
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 2023年漲養老金漲嗎
    發表於:2023-12-03
    養老金今年怎麼漲養老金漲幅根據《關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》明確從2019年1月1日起,爲2018年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人...
  • 歇哺乳假薪級工資還漲嗎
    發表於:2023-03-19
    勞動者拿年薪還扣事假工資嗎需要根據所請的假類型來計算工資。如果請的假屬於事假,則事假期間不算出勤,平均日薪爲0,若是病假,一般爲平均日薪的70%,若是婚假、產假、陪產假、喪假、年假則按...
  • 工資漲後撫養費漲嗎
    發表於:2021-06-16
    基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態,父母對未成年子女的撫養雖是強制義務,但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務爲結果,法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而,這並不排...
  • 2022年還漲退休金不漲
    發表於:2023-05-15
    2018年退休工資還漲嗎根據當前退休人員工資低,物價在增長,國民經濟在發展的現狀看,2018年退休人員工資肯定會繼續上調,迎來第十四次退休工資的上漲。...
  • 今年退休工資漲不漲
    發表於:2021-02-23
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 2022年今年退休工資漲不漲
    發表於:2021-02-23
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 齊齊哈爾退休工資漲不漲
    發表於:2024-03-06
    2。16企業退休工資到廣反漲不漲您好!凡是在2015年12月31日之前退休的人員,都從2016年1月1日起調整養老金金額,調整的幅度是在2015年的基礎上平均上調6.5%,不管什麼時候發放,都從2016年1月份...
  • 2022年社保漲不漲工資
    發表於:2021-09-15
    對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留...
  • 九月退休工資漲不漲
    發表於:2021-07-29
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 2022年社會保險漲沒漲
    發表於:2021-09-15
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 員工的工傷待遇漲不漲?
    發表於:2020-03-20
    一、員工的工傷待遇漲不漲?最高漲幅爲月增300元,據瞭解,這次調整的範圍包括各類企業、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織(單位)和有僱...