山工相關的法律科普

土地徵收標準徵收耕地的補償費用包括土地補償費、安置補助費以及地上附着物和青苗的補償費。徵收耕地的土地補償費，爲該耕地被徵收前三年平均年產值的六至十倍。徵收耕地的安置補助費，按...

唐山工傷認定需要哪些資料單位和個人申請工傷鑑定須提供：1、工傷認定申請表;2、受傷害職工的身份證複印件;3、勞動合同文本複印件或其他建立勞動關係的有效證明;4、醫療機構出具的受傷...

2017年蕭山工傷鑑定十級補償標準；一、醫療費醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。1、職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時，可以先...

平均工資怎麼算平均工資=(前12個月工資+獎金+補貼+津貼+加班加點工資)/12社會平均工資通常指某一地區一年全部職工工資總額除以這一時期內職工人數後所得的平均工資。通過該時期該範圍...

工傷賠付標準        賠償標準要結合工傷保險條例及發生工傷地所在省的工傷保險實施條例及依據傷情確定的勞動能力級別最終確定賠償標準。...

山西省退休上調多少工資(一)定額調整調整範圍內的退休人員每人每月增加50元。（二）掛鉤調整1、企業退休人員按本人繳費年限（含視同繳費年限、不含折算工齡）每滿1年（不滿1年的計爲1年）每月增加...

崑山工傷鑑定過程(一)提出申請職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動力的，或者停工留薪期滿(含勞動能力鑑定委員會確認的延長時間)，由工傷職工或者其用人單位向設區的市級...

目前中山的最低工資標準還是以廣東省政府發佈的《關於調整我省企業職工最低工資標準的通知》中的規定爲標準”。全日制職工最低工資標準由現行的1510元/月調整爲1720元/月，非全日制職工...

工傷認定用人單位應當自事故傷害發生之日或者被確診爲職業病之日起30日內，向本區勞動保障行政部門申報。用人單位不按規定申報的，工傷職工或者其親屬、工會組織在1年之內，也可以直接向勞...

佛山工傷10級賠償您好，根據《工傷保險條例》，您可以要求用人單位賠償您醫藥費、護理費、誤工費、一次性殘疾賠償金、一次性傷殘醫療補助金、一次性傷殘就業補助金（解除勞動關係纔有）、停工...

人身權利是每個人最重要的權利之一，包括健康權、自由權等，這些權利都受到法律的保護，任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行爲屬於一種對他人造成損失的違法行爲，而人身侵權就是對他人身...

佛山工傷10級賠償您好，根據《工傷保險條例》，您可以要求用人單位賠償您醫藥費、護理費、誤工費、一次性殘疾賠償金、一次性傷殘醫療補助金、一次性傷殘就業補助金（解除勞動關係纔有）、停工...

唐山市工傷鑑定辦理流程是什麼唐山市工傷鑑定，工傷鑑定是在申請工傷鑑定的職工，企業職工在其傷病痊癒或期滿之後，由傷病職工所在市以上勞動能力鑑定委員會通過正常渠道對其工傷有關事宜進...

山東省最低工資標準憑據山東省經濟社會生長和職工程度增長等環境，經人力資源社會保障部考覈，確定調解如下：1、調解後的全省月最低工資標準爲1710元、1550元、1390元;小時最低工資標準爲17...

平均工資怎麼算平均工資=(前12個月工資+獎金+補貼+津貼+加班加點工資)/12社會平均工資通常指某一地區一年全部職工工資總額除以這一時期內職工人數後所得的平均工資。通過該時期該範圍...

眼傷工傷佛山鑑定單位建議先申請工傷認定，然後申請評級，再根據等級申請賠償,這樣才能最大限度的保護自己的合法權益的，賠償包括一次性醫療補助、一次性就業補助、一次性傷殘補助、停工留...

平均工資怎麼算平均工資=(前12個月工資+獎金+補貼+津貼+加班加點工資)/12社會平均工資通常指某一地區一年全部職工工資總額除以這一時期內職工人數後所得的平均工資。通過該時期該範圍...

崑山病假工資怎麼算病假待遇疾病休假工資標準：職工疾病或非因工負傷連續休假在6個月以內的，企業應按下列標準支付疾病休假工資：1、…………2、……………3、4.…………5、連續工齡滿8年及...

崑山工傷鑑定過程(一)提出申請職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動力的，或者停工留薪期滿(含勞動能力鑑定委員會確認的延長時間)，由工傷職工或者其用人單位向設區的市級...

平均工資怎麼算平均工資=(前12個月工資+獎金+補貼+津貼+加班加點工資)/12社會平均工資通常指某一地區一年全部職工工資總額除以這一時期內職工人數後所得的平均工資。通過該時期該範圍...

人身權利是每個人最重要的權利之一，包括健康權、自由權等，這些權利都受到法律的保護，任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行爲屬於一種對他人造成損失的違法行爲，而人身侵權就是對他人身...

平均工資怎麼算平均工資=(前12個月工資+獎金+補貼+津貼+加班加點工資)/12社會平均工資通常指某一地區一年全部職工工資總額除以這一時期內職工人數後所得的平均工資。通過該時期該範圍...

崑山工傷鑑定怎麼鑑定崑山工傷鑑定過程(一)提出申請職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動力的，或者停工留薪期滿(含勞動能力鑑定委員會確認的延長時間)，由工傷職工或者其...

我們單位要招臨時工，請問行政單位如何招臨時工“臨時工”是通過人社部門，或者用人部門自行發佈招聘信息，通過面試流程後，與用人部門簽訂勞動合同，建立的是勞動關係；“正式工”是通過公務員考...

人身權利是每個人最重要的權利之一，包括健康權、自由權等，這些權利都受到法律的保護，任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行爲屬於一種對他人造成損失的違法行爲，而人身侵權就是對他人身...