拖欠工資相關的法律科普

怎麼投訴公司拖欠工資您好，關於“怎麼投訴快遞公司拖欠工資”這個問題，我的解答如下：用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協商，如果協商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決：（1）...

一、私企倒閉拖欠工資怎麼樣處理?私企倒閉拖欠工資的，勞動者可以在破產程序中向人民法院起訴要求用人單位支付拖欠工資。破產財產在清償完破產費用和共益債務後，優先清償所欠職工的工資...

公司拖欠工資怎麼維權勞動者按約定付出勞動，公司需要依法支付工資，一旦發現被長期拖欠薪水的，員工可以要求離職並支付經濟補償，公司要是不肯給的，可以儘快去申請勞動仲裁處理。用人單位有下...

強制執行的規定第二百零一條發生法律效力的民事判決、裁定，以及刑事判決、裁定中的財產部分，由第一審人民法院或者與第一審人民法院同級的被執行的財產所在地人民法院執行。法律規定由人...

如果公司拖欠工資怎麼賠償1、用人單位剋扣或者無故拖欠勞動者工資的，除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當於工資報酬25%的經濟補償金。2、用人單位有下列情形之一的，...

拖欠工資不給你好，第一、如公司沒有交社保，可以要求補繳社保。社保在入職後一個月要辦理，未辦理可以社保部門投訴。第二、如公司一直沒有籤合同屬於違法行爲，可要求公司支付未簽訂書面勞動...

老闆拖欠工資怎麼辦！～～........您好，根據《勞動合同法》規定，用人單位應及時足額支付勞動者勞動報酬，就您所述，用人單位已違反《勞動合同法》，您可以要求用人單位足額支付您勞動報酬，提出解除勞...

拖欠工資多長時間纔會構成違法行爲1、拖欠工資超過三十天即違法。工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。用人單位拖欠勞動者工資的，...

拖欠工資可以申請勞動仲裁用人單位拖欠工資的，勞動者可以向勞動監察部門投訴或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。投訴時，應提供本人身份證複印件以及相關拖欠工資的證據。且經責令後...

註冊外貿公司流程註冊外貿公司流程如下：1、公司名稱預先覈准；2、簽署工商登記註冊材料；3、辦理工商登記；4、刻制公章及其他所需印章；5、去稅務部門進行稅種覈定及購買票據。因爲註冊資本認...

拖欠工資起訴狀範本爲您提供拖欠工資起訴狀範本如下原告：——性別-，年月日，出生，族，身份證號碼，住所：電話：被告：――有限公司，住所地：-―法定代表人：――性別-，職務：―――；電話：―――原告因與被告關...

公司老闆拖欠工資不給怎麼辦1、建議向勞動監察部門投訴單位這種違法行爲；2、《勞動爭議調解仲裁法》第九條【勞動監察】用人單位違反國家規定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫...

一、如何認定企業是拖欠工資企業沒有按勞動合同條款約定支付工資的，或者違反法律規定支付工資的爲企業拖欠工資。根據《工資支付暫行規定》第七條工資必須在用人單位與勞動者約定的日期...

如果公司拖欠工資怎麼賠償1、用人單位剋扣或者無故拖欠勞動者工資的，除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當於工資報酬25%的經濟補償金。2、用人單位有下列情形之一的，...

關於法人終止的情形是什麼有下列原因之一併依法完成清算、註銷登記的，法人終止:1、法人解散;依法被撤銷是法人的強制解散，這裏的解散應指任意解散。任意解散是基於法人的意思或設立人的...

拖欠工資，老闆負法律責任嗎專業才能贏得信任用人單位應當及時足額支付勞動報酬，拖欠工資要加付賠償金（50-100%）。如果情節嚴重，還會被追究刑事責任。刑法修正案八四十一、在刑法第二百七十...

企業拖欠工資怎麼辦對於企業剋扣、拖欠勞動者工資的，按照國家現行規定，勞動者在提起勞動仲裁和訴訟時，不僅有權要求企業返還剋扣、無故拖欠的全部工資，而且可以要求企業加發25%的賠償金。...

一、單位無故拖欠工資該如何賠償單位無故拖欠工資，如果經勞動行政部門責令支付後仍逾期不付的，應該按照應付金額的百分之五十以上百分之一百以下的標準來賠償勞動者。如果單位拒不賠償的...

請問在北京被拖欠工資應該怎麼辦？可以打12333電話投訴，也可以到勞動局監察大隊投訴。由於公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關係，並要求經濟補償。勞動者可以向...

公司拖欠工資去法院起訴是否可以公司拖欠工資去法院起訴是可以，我國《勞動合同法》規定，勞動合同合法訂立後，用人單位必須履行不得拖欠和剋扣勞動者工資。但是在現實中，仍有許多用人單位以...

如果公司拖欠工資怎麼賠償1、用人單位剋扣或者無故拖欠勞動者工資的，除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當於工資報酬25%的經濟補償金。2、用人單位有下列情形之一的，...

強制執行工資容易嗎容易，法院可以強制執行被告的工資。但一定會給被執行人留一部分生活費的。根據《民事訴訟法》第二百四十三條規定：被執行人未按執行通知履行法律文書確定的義務，人民法...

拖欠工資如何賠償,有沒有相關的法律規定法律分析單位拖欠工資且經勞動行政部門責令支付後仍逾期不付的，應當按照應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。此外...

公司拖欠工資怎麼投訴關於上述問題的解析如下：您好，對於公司拖欠工資怎麼投訴的問題，你可以申請勞動仲裁。要求支付工資和賠償金。《工資支付暫行規定》第十五條用人單位不得剋扣勞動者工...

拖欠工資不給怎麼處理(一)通常，單位欠工資，有客觀原因和主觀原因，客觀原因是單位一時資金週轉困難甚至經營不善導致不能按時發工資，這種情況要體諒單位，但是也不是無限度地體諒，單位要確保員...