濟南高溫費2021發放標準是什麼

高溫補貼政策讓我們在高溫環境下作業的話能夠得到一定的補貼，雖說這些補貼的金額不多，但是我們能夠用這些補貼金來購買防暑用品，保障自身的健康安全，不過在濟南很多人都不瞭解高溫補貼政策的標準是什麼，那具體來說濟南高溫費2017發放標準是什麼呢？

2017年濟南高溫補貼標準

濟南高溫補貼發放時間：6月、7月、8月、9月;

濟南高溫補貼發放標準：室外作業和高溫作業人員每人每月120元，非高溫作業人員每人每月80元。

爲做好夏季防暑降溫工作，保證企業職工在勞動生產過程中的身體健康，確保企業生產經營活動有序進行，經研究，適當提高我省企業職工夏季防暑降溫費標準，現將有關事項通知如下：

一、企業在崗職工夏季防暑降溫費標準爲：從事室外作業和高溫作業人員每人每月120月;非高溫作業人員每人每月80元。全年按6月、7月、8月、9月4個月計發，列入企業成本費用。

企業在崗且提供正常勞動的職工列入發放範圍。職工未正常出勤的，企業亦可按其實際出勤且提供正常勞動的天數折算發放。

二、企業現執行的防暑降溫費低於上述標準的，改按上述標準執行;生產條件特別艱苦且有支付能力的企業，經省勞動保障、財政部門同意，可適當提高發放標準。

三、防暑降溫工作季節性強，企業應合理安排夏季職工工作，適當調整高溫、露天作業人員的勞動強度和作息時間，避開高溫時段，嚴格控制加班加點，確保職工身體健康和生產安全。

按照國家勞動保障部門的相關規定，當氣溫超過35攝氏度時，企業應依據勞動合同中籤訂的內容，視工種和工作環境的不同，向職工發放高溫補貼。但目前有個別企業在發工資時雖然名義上發放了高溫補貼，但卻將高溫補貼金額計入最低工資中，侵害了職工利益。

雖說高溫補貼是在限時月份中發放的，但是發放的人羣是需要滿足一定條件的，並不是所有人都可以在夏日領取到高溫補貼，具體的發放標準在上文中已經提出，不過上述內容是濟南高溫費發放標準，對於其他地區的朋友來說可能會與當地的發放標準有所差異。