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勞動合同到期辭職後有沒有補償
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法律
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勞動合同到期後辭職
你好,勞動合同到期後辭職是可以立即走人。 勞動合同到期,是自然終止勞動合同,不是解除勞動合同,只要合同中沒有
約定
需要勞動者提前告知,勞動者就沒有提前三十日通知用工單位的義務。用人單位自己在勞動合同的管理上沒有到位,用人單位自己有
責任
提前徵詢勞動者是否續簽勞動合同,勞動者不願續簽的,用人單位可以提前安排工作交接,所以現在勞動合同已經到期,合同已經自然終止,你已經不屬於該單位的人,只要辦理離職手續就行。單位不辦理離職手續
違法
,你可以向勞動部門申訴維權。
Tags:
到期
勞動合同
補償
辭職
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