勞動相關的法律科普

一、合同到期了是否需要籤解除勞動合同書勞動合同到期不需要解除,勞動合同到期，意味着勞動合同終止，即勞動合同的權利義務終止，雙方當事，人均不用再繼續履行，這並不等於勞動合同的解除，不可...

勞動爭議仲裁前置1、法律描述。勞動法第77條説的是處理勞動爭議的途徑種類，第79條是對第77條的進一步闡明，説的是調解、仲裁與提起訴訟的關係。該條規定了在勞動爭議發生後，當事人如果申...

一、臨時工在工作時受傷勞動單位怎麼賠償臨時工在工作時受傷，若屬於雙方屬於勞務關係的，提供勞務一方因勞務受到損害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任；若屬於勞動關係的，可以由用人單位...

護士勞動合同模板實用10篇護士勞動合同一：甲方：____________________________乙方：____________________________身份證號：________________________根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘...

浦口盤城勞動保障所農民工討薪工資按月發放，隔月發放違法，本月工資下月發合法。拖欠工資，不發工資、剋扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到當...

一、怎樣找人勞動仲裁（一）遞交勞動仲裁申請書及相關證據。（二）申請書符合要求的，仲裁委員會自收到申請書之日起5日內做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的，自做出決定之日起5日...

一、勞動仲裁超過60天未裁決違法嗎勞動仲裁逾期未裁決不一定違法。通常情況下，勞動仲裁應當在60天審理完畢。但是有特殊情形時，仲裁期限按照下列規定計算：1、申請人需要補正材料的，仲裁委...

勞動仲裁請律師划算嗎當勞動者跟公司之間就勞動關係發生爭議的情況下，是可以申請勞動仲裁的,對於勞動仲裁是否請律師應當根據相應的情況而論了。首先勞動仲裁是否需要請律師，是要根據由...

勞動合同範本勞動合同屬於比較重要的問題，一般單位與勞動者之間建立了勞動關係之後，就需要簽訂相應的勞動合同。那這個勞動合同怎麼寫呢。本站小編帶來勞動合同範本，供你參考瞭解。...

勞動關係長期中止能否解除如果單位與勞動者之間未簽訂停薪留職協議，而勞動關係長期中止的，可以依法解除勞動關係。如果是因勞動者的原因導致勞動合同長期中止，且屬於嚴重違反用人單位的規...

勞動保障制度有哪些勞動保障制度從大的方面來講有兩種。一種是失業保障制度。失業社會保障就是當勞動者一旦失去工作之後仍能獲得基本的物質幫助的一種制度。失業保障制度的建立有助於...

一、石家莊勞動糾紛律師費要多少?在石家莊委託律師處理勞動糾紛，可能需要支付的律師費為3000元至30000元，具體的律師費金額，結合以下標準確定：1、按件收費指導標準實行市場調節價的民事訴...

一、鄭州勞動糾紛律師費多少?鄭州勞動糾紛律師費是在5000元左右。按標的額比例收費標準10萬元以下部分(含10萬元)，收費3000-5000元;10萬元至100萬元部分(含100萬元)，3-5%;100萬元至1000...

一、不服勞動能力鑑定怎麼辦單位或者個人如果對設區的市級勞動能力鑑定委員會作出的鑑定結論不服，可以在收到該鑑定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑑定委員會提出再次鑑...

中小企業常見風險梳理（勞動篇）隨着法治觀念的普及，勞動者的法律維權意識逐漸提高。由於眾多中小企業老闆不注重法務建設，從而導致企業的勞動仲裁、訴訟案件頻發而且敗訴率相當高，筆者根據這...

勞動關係的存在形式有哪些包括以下兩種：1.事實勞動關係。是指用人單位與勞動者在履行勞動權利和義務時一種既成事實，客觀存在的勞動關係。2.與用人單位簽訂勞動合同建立勞動關係。【法律...

《勞動爭議調解仲裁法》第二十七條規定：勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。前款規定的仲裁時效，因當事人一方向對方主張權利...

一、勞動仲裁沒有證據應該如何辦?在現實生活中，工人在用人單位面前是處於劣勢地位的，有些單位會以沒和工人簽署勞動合同，雙方沒有建立勞動關係為由拒絕賠償。當這種事情發生後，工人可以申...

一、勞動仲裁時限多長時間?提請勞動仲裁的時限一般為一年，從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。而仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四...

二審管轄權異議多久民事案件二審能不能向法院提起管轄權異議。根據我國《民事訴訟法》第一百二十七條規定，人民法院受理案件後，當事人對管轄權有異議的，應當在提交答辯狀期間提出。人民法...

簽訂勞動合同書注意事項簽訂勞動合同書注意事項：1、勞動者要弄清自己的具體工作，並在合同中表明工作的內容和具體地點。2、簽訂勞動合同書注意事項，簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本...

勞動保障和社會保障的區別勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。從勞動保障和社會保險的關係來看，前者以針對勞動者的弱勢地位而設立，後者針對生活風險而建立，不考慮主體...

請問一下勞動關係與書面勞動合同有怎樣的聯繫勞動合同與勞動關係的聯繫：從簽訂勞動合同那一刻開始，勞動者就與勞動者的單位確定了勞動關係。勞動合同的訂立是確定勞動關係最主要的事實，勞...

勞動合同糾紛舉證責任怎麼劃分的1、勞動合同糾紛舉證責任又稱證明責任，它是指當事人對自己提出的主張有提供證據進行證明的責任。具體包含行為意義上的舉證責任和結果意義上的舉證責任...

一、發生勞動糾紛律師費一般多少錢?1、一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產類的收費，一般是一萬元以下，收取1000元-2000元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算;超過十萬不...