工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害,為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方對工傷認定結論不服的,可以選擇申請行政複議或者進行行政訴訟。
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請問一下工傷認定以後什麼時候賠付呢?
1、申請工傷認定。
2、工傷認定後,申請工傷等級鑑定。
3、確定工傷等級後,要求享有工傷待遇。
4、單位不給予工傷待遇,可以申請
勞動仲裁。
5、工傷認定期限為一年。
6、賠付在45天內完成。
以上是“工傷認定以後什麼時候賠付”的解答。