勞動合同期限一共包括哪幾種

新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。

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勞動合同期限一共包括哪幾種

勞動合同期限包括一下三種：
1.固定期限，就是雙方在合同中約定了一個確定的期限。
2.無固定期限，是指在合同中雙方不約定無確定終止時間的勞動合同。
3.以完成一定工作任務為期限的勞動合同，是指以工作結束的時間為合同終止期限的勞動合同。