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勞動法夜班補貼標準
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法律
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勞動法關於夜班
單位如未
違法
用工,且
工資
金額不低於當地
最低工資
標準的,則是否上漲與您所從事工作性質基本無關(可具體
協商
工資金額)。勞動
法律法規
規定全日制工作制下,每週至少休息1天,每週工作時間不超過40小時,超過的可為加班;但如果系值夜班,由於存在工作與間隙休息混合的問題,一般難以主張加班費。
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工傷賠償
補貼
夜班
勞動法
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