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曠工怎麼和領導解釋
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法律
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勞動法對
曠工
的解釋
曠工是職工在正常工作日不請假或請假未批准的缺勤行為。曠工按工作日論。 《勞動法》賦予用人單位有制定和執行勞動紀律和規章
制度
的權力。曠工是一種
違反
勞動紀律的行為。曠工嚴重的,甚至會被用人單位除名。用人單位依據勞動紀律和規章制度的規定對其予以處分和罰款,是一種正常的企業管理。
Tags:
勞動糾紛
曠工
領導
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