單位給個人補繳社保

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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諮詢單位給個人補繳社保問題流程

抵押權人在發生如下情形之一時，可處分抵押房產：債務履行期滿，抵押權人未受清償的，債務人又未能與抵押權人達成延期履行協議的；抵押人死亡，或被宣告死亡而無人代為履行到期債務的；或抵押人的合法繼承人、受遺贈人拒絕履行到期債務的；抵押人被依法宣告解散或破產的； 抵押人違反法律規定，擅自處分抵押房地產的；抵押合同約定的其他情況。經抵押當事人協商，發生上述情形時，可通過拍賣等方式處分抵押房產，協商不成的，可以向人民法院提起訴訟。