河南省政府特殊津貼

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。

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河南省城鎮户口七級和八級傷殘賠付標準是什麼？

(一)一次性傷殘補助金
1、七級傷殘=本人工資×13個月
2、八級傷殘=本人工資×11個月
(二)一次性傷殘就業補助金(河南標準)
1、七級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×36個月
2、八級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×26個月
(三)一次性工傷醫療補助金(河南標準)
1、七級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×12個月
2、八級傷殘=統籌地區上年度職工月平均工資×10個月